众安公司岗位级别及入职条件.doc

众安公司岗位级别及入职条件 一、财务管理部 二级主办 1.学历：大专及以上学历。 2.岗位证：会计证。 3.工作经历：从事会计工作1年以上。 4.工作成绩：年度目标考核取得合格及以上成绩。 5.工作技能：熟练掌握财务系统流程；熟练掌握财务办公软件。 一级主办 1.学历：大专及以上学历。 2.职称：初级及以上职称。 3.岗位证：会计证。 4.工作经历：从事会计工作2年以上。 5.工作成绩：年度目标考核连续两年取得合格及以上成绩。 6.工作技能：熟练掌握财务系统流程；熟练掌握财务办公软件；熟悉办理地区级银行融资政策及流程。 部门副经理： 1.学历：本科及以上学历。 2.职称：中级及以上职称。 3.岗位证：会计证。 4.工作经历：从事会计工作4年以上。 5.工作成绩：年度目标考核取得良好及以上成绩。 6.工作技能：熟练掌握财务系统流程；熟练掌握财务办公软件；熟悉办理地区级银行融资政策及流程；具备与银行系统建立良好协作关系的能力；具备良好的沟通能力。 部门经理： 1.学历：本科及以上学历。 2.职称：中级及以上职称。 3.岗位证：会计证。 4.工作经历：从事会计工作6年以上。 5.工作成绩：完成年度目标考核任务，取得优秀成绩。 6.工作技能：熟练掌握财务系统流程；熟练掌握财务办公软件；熟悉办理地区级银行融资政策及流程；具备与银行系统建立良好协作关系的能力；具备部门管理能力；具备良好的沟通能力；具备创新型融资能力。 二、工程管理部 二级主办 1.学历：大专及以上学历。 2.岗位证：一项工程系列上岗。 3.工作经历：从事工程管理工作1年以上。 4.工作成绩：年度目标考核取得合格及以上成绩。 5.工作技能：熟练掌握工程管理专业知识；熟练掌握工程技术；掌握CAD、Office等软件。 一级主办 1.学历：大专及以上学历。 2.职称：工程类初级及以上职称。 3.岗位证：一项工程系列上岗证。 4.工作经历：从事工程管理工作2年以上。 5.工作成绩：年度目标考核连续两年取得合格及以上成绩。 6.工作技能：熟练掌握工程管理专业知识；熟练掌握工程技术；熟练掌握CAD、Office等软件；具备与建设主管部门建立良好关系的能力；具备投资控制、质量控制、项目管理能力。 部门副经理 1.学历：本科及以上学历。 2.职称：工程类中级及以上职称。 3.岗位证：二级建造师、结构师、建筑师等工程系列岗位证之一。 4.工作经历：从事工程管理工作4年以上。 5.工作成绩：年度目标考核取得良好及以上成绩。 6.工作技能：熟练掌握工程管理专业知识；熟练掌握工程技术；熟练掌握CAD、Office等软件；具备与建设主管部门建立良好关系的能力；具备投资控制、质量控制、项目管理能力；具备良好的沟通、协调能力。 部门经理 1.学历：本科及以上学历。 2.职称：工程类中级及以上职称。 3.岗位证：一级建造师、结构师、建筑师等工程系列岗位证之一。 4.工作经历：从事工程管理工作6年以上。 5.工作成绩：完成年度目标考核任务，取得优秀成绩。 6.工作技能：熟练掌握工程管理专业知识；熟练掌握工程技术；熟练掌握CAD、Office等软件；具备与建设主管部门建立良好关系的能力；具备投资控制、质量控制、项目管理能力；具备良好的沟通、协调能力。 三、营销发展部 二级主办 1.学历：大专及以上学历。 2.岗位证：计算机江苏省中级或国家一级。 3.工作经历：从事房产销售、策划工作1年以上。 4.工作成绩：年度目标考核取得合格及以上成绩。 5.工作技能：熟悉房产销售流程；熟悉房地产合同管理流程；掌握Office等软件。 一级主办 1.学历：大专及以上学历。 2.职称：初级及以上职称。 3.岗位证：计算机江苏省中级或国家一级。 4.工作经历：从事房产销售、策划工作2年以上。 5.工作成绩：年度目标考核连续两年取得合格及以上成绩。 6.工作技能：熟悉房产销售流程；熟悉房地产合同管理流程；熟练掌握Office等软件；具备较强的市场调查能力；普通话标准；礼仪规范。 部门副经理 1.学历：本科及以上学历。 2.职称：中级及以上职称。 3.岗位证：计算机江苏省高级或国家二级。 4.工作经历：从事房产销售、策划工作4年以上。 5.工作成绩：年度目标考核取得良好及以上成绩。 6.工作技能：熟悉房产销售流程；熟悉房地产合同管理流程；熟练掌握Office等软件；具备较强的市场调查能力；普通话标准；礼仪规范；具备良好的沟通、协作能力；熟悉建筑基本知识。 部门经理 1.学历：本科及以上学历。 2.职称：中级及以上职称。 3.岗位证：计算机江苏省高级或国家二级。 4.工作经历：从事房产销售、策划工作6年以上。 5.工作成绩：完成年度目标考核任务，取得优秀成绩。 6.工作技能：熟悉房产销售流程；熟悉房地产合同管理流程；熟练掌握Offi