财务处岗位设置及岗位职责文档.doc

财务处岗位设置及岗位职责(试行） ◆处长：（顾文业）　　1、 宣传贯彻执行有关财经法律、行政法规和国家统一的会计制度，结合学校实际情况和管理要求，牵头制订学校各项财务制度及校内经济政策。　　 2、 组织并参与统一编制学校综合财务收支预、决算，并对预算执行全过程进行控制与管理。　　 3、 负责对外协调、沟通市教委、财政、税务等各方面关系，争取上级各部门的理解和支持。　　 4、 积极组织教育经费筹措工作。做好基础工作，努力争取教育经费拨款按时、足额到位;加强对专项经费的筹措；按收费标准牵头认真做好各类学生学费等的收费工作；努力保证学校各项收入圆满完成，以满足学校事业发展和各项工作顺利开展的经费需要。　　 5、 根据领导指示，按程序统筹安排调度学校各项资金，合理使用学校经费，努力降低成本支出，提高资金使用效益。　　 6、 组织认真开展会计核算工作。按财政法律、法规和国家统一会计制度建立会计帐册，进行会计核算，及时提供合法、真实、准确、完整的会计信息，全面、连续、系统、完整地核算财务收支和经济活动情况。　　 7、 推进财务管理体制改革，建立、健全会计工作制度，加强内部管理制度，逐步完善学校经费管理运行机制。结合学校实际情况，组织制订、修订学校各项财务规章制度。　　 8、 认真做好对学校经济活动的分析和预测，为领导在学校各项工作上的科学决策提供合法、真实、准确、完整的会计信息。　　 9、 监督、检查全校各部门财经纪律执行情况，做好有关财经方面的各类检查工作。同时依照法律和国家有关规定接受财政、审计、税务等机关的监督检查。　　 10、 完成校领导交给的其他工作。 ◆预算管理科科长： （李寒梅）　　1、 根据国家事业单位预算管理有关法律、法规和制度，结合学校具体情况，按照学校改革发展规划和年度工作计划，统一编制学校年度财务收支预算总表、人员经费明细表、专项经费汇总表和教育经费支出预算表（草案）。提供年度财务决算分析报告。　　 2、 加强预算执行过程的管理和控制，掌握资金的使用情况，对预算执行情况进行全过程的监控、分析和管理（每月一次）。结合学校实际，参与制定和调整学校限额经费预算分配定额，并对经费限额执行情况进行全过程的监控、分析和管理（每月一次）。根据学校各项工作的实际需要，提出调整预算的建议和方案。　　 3、 具体落实经费争取（财政拨款、专项经费、政府采购等）工作。　　 4、 兼任稽核工作，负责审核学校各项预算和用款计划。　　 5、 参与制订学校有关财务管理制度和实施办法。　　 6、 负责全校会计人员的从业资格管理，建立会计人员业务档案，组织会计人员业务培训，会计职称考试报名、职称评聘、申报、会计证发放和管理。　　 7、 负责学校股票、债券等有价证券的管理。　　 8、 负责“材料”科目的对帐、核算工作。　　 9、 兼工会技协会计。　　 10、 完成处长交给的其他工作。 ◆财务管理科科长： （李亦敏） 　　 1、 严格执行国家物价、税收法律、法规和政策，负责管理校内相关业务。　　 2、 严格执行国家财经法律、法规和制度，负责管理校内相关业务。负责制订、修订学校有关财务管理制度和实施办法（草案）。　　 3、 负责处内文秘工作。　　 4、 按照“会计档案管理”办法，负责全校会计档案管理。　　 5、 严格执行票据管理制度，负责全校收费票据管理。　　 6、 兼任稽核工作，负责原始凭证、记帐凭证、会计账簿、会计报表的稽核。　　 7、 检查、监督全校各部门财经纪律执行情况，进一步贯彻执行“收支两条线”，为杜绝私设“小金库”做好政策宣传和监督检查工作。监督计算机软件的运行，防止利用计算机进行舞弊。　　 8、负责增订、发放各类会计资料。　　 9、完成处长交给的其他工作。 ? ◆财务结算中心：◆ 会计部：主任（主办会计、会计电算化复审 陈洁）　　 1、负责安排、协调部内工作。　　 2、负责全校会计核算工作。严格岗位规范，严格执行财务报销制度。　　 3、负责协调计算机及会计软件系统的运行工作，进行凭证复审。　　 4、负责计算机内账簿、报表的输出工作，熟悉会计电算化操作过程，正确进行会计核算。　　 5、兼基建财务会计。　　 6、制作（或审核）各类报表（包括基建报表），按时保质上报主管部门。　　 7、协助处长进行财务专题分析和统计。　　 8、协助有关部门查账工作。　　 9、完成处长、科长交给的其他工作。 ◆ 出纳审核 （会计电算化初审电脑录入员 郑莉华、夏咏迅、吴梵）　　 1、 遵守“会计法”，严格按照会计法规和会计制度对原始凭证进行审核，确保凭证真实性、合法性、准确性和完整性。　　 2、 熟练操作