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信息系统项目建设管理规章制度
新疆百花村股份有限公司信息系统项目建设管理制度第一章总 则第一条 为加强公司信息系统项目建设的管理,特制定本管理制度。第二条 信息系统项目包括计算机网络系统新建与改造、硬件设备与系统软件的 购置和升级以及应用软件开发与升级等。第三条 根据项目的特性对项目划分为技术主导项目和业务主导项目。对技术主导项目,需求由办公室提出,与合作商积极协调以确保顺利实施;对业务主导项目,需求由业务部门提出,办公室的主要任务是与合作商协商技术实施方面的问 题,以确保在系统承受范围内最大程度满足业务需求。第四条 办公室根据公司信息系统建设总体规划和各部门提交的计划,汇总制定 公司下一年度计算机应用项目购建计划,报请公司批准后执行。第五条 对于投资金额(10 万元以上)、建设周期(3 个月以上)、涉及公司整体 的计算机应用项目,公司将邀请业务需求部门及有关专家进行技术论证和评审, 原则上采用统一招标,统一推广的方式。第二章项目立项第六条 项目立项流程:(一) 立项申请:1、 由需求方提出需求,起草初步的需求说明书。需求说明书必须包括项目需 求背景,项目的软硬件需求情况;2、 确定调研人员,制定调研计划,开展前期调研工作;3、 (一)根据调研结果,补充完善需求说明,报公司总经理审批。(二) 项目合作商确定:由办公室进行市场调查选择,需要招标的项目, 由资产经营部负责招标说明书的发布、评标方法的选取、评标标准的设定;(三) 商务谈判:由办公室、资产经营部及相关专业部门进行,必要时,可外聘专业单位参与。(四) 确定合同;根据《公司合同管理办法》执行。第三章项目实施第七条项目实施的管理:(一) 将项目按技术和业务进行分解,明确技术部门和业务部门的职责,分别进 行细化;(二) 制定项目工作进度计划表,明确项目关键点和关键路径;(三) 以文件形式定期(每周)报告项目完成情况,问题清单、尚待处理事项清 单、项目变更方面的执行情况,并将报告内容在日常工作周志中做记录。第四章项目验收第八条验收文档资料包括:(一) 本项目的项目需求说明书、申请和公司的批复;(二) 项目的系统设计报告,包括方案及论证、技术指标、工程进度、项目分工 等;(三) 项目招(议)标报告,包括标书、投标情况、方案论证、方案选定、方案 补充、投标结果报告等;(四) 工程合同,包括同意签订合同的公司批件、合同技术条款、验收标准及方 式等;(五) 各子项目的集成商提供的项目竣工报告、竣工图纸、实施过程说明、系统 测试报告等;(六) 设备供货商提供的设备合格证书和保修卡,厂家提供的设备检验证书(仅 限于关键设备如服务器、交换机等);(七) 项目的付款情况说明,包括预计总金额、实际总金额、已支付金额、尚需 支付金额等;(八) 其他要求上报的材料。第九条验收过程分为资料审核和现场检查两个阶段:(一) 资料审核阶段是对提供的验收文档资料进行审查;(二) 现场检查阶段是对项目进行现场的系统检查、测试,资料的核实等。第十条已立项的计算机应用项目完成后,由公司信息办会同有关业务管理人员 组成项目验收小组进行验收。第十一条项目必须经过项目验收方可上线。第五章附 则 第十二条本制度由公司办公室负责解释、补充、修改。第十三条本制度自二〇一二年三月五日起试行。本页为著作的封面,下载以后可以删除本页!【最新资料 Word版 可自由编辑!!员工录用管理制度为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。(一)、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。(二)、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天,如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假,请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假,请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份,原件待查。2、学历证明复印件一份,原件待查。?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位(如出纳、收银员、司机、仓管)试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后,由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌,办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门,向其介
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