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我校实施新的教研组kpi考核办法好.
教研组工作及其考评办法
教研组是完成学校工作的基层组织,教研组工作是搞好学校管理、提高教育教学质量的基础。为了按期完成学校远景规划和发展目标,必须加强教研组工作,突出“教学”和“研究”,使教研组工作更加规范化、科学化。制定本要求及评价办法。
一、 工作要求
(一)、具有良好的教研组风气,遵守学校的各项规章制度和职责,积极参加学校各项活动;遵守教师职业道德,教书育人、为人师表。
(二)、工作计划明确,科学合理,质量高,有学期工作总结。
(三)、落实教育常规要求,完成好教学任务,教师课堂教学评估争取优良,教案优秀率高。
(四)、教研活动有实效,推动教学有特色,每学期搞5~8此次集体活动。
(五)、,积极承担学校交给的课题,并有研究论文或报告。个人每学期至少写出一篇论文或教育教学经验总结材料,年终考核方能定为合格(或优秀).
(六)、课外活动有计划、有措施、有实效,每学期活动5~10次。
(七)、加强教研组建设。教研组长工作积极主动,认真负责,调动全组教师的积极性;努力培养青年教师,在各方面做全组教师的表率。
(八)、教师要努力学习和掌握现代教育理论和教育技术,积极开展学术研究和撰写论文、总结先进经验活动。
二、评价办法
(一)、教研工作的完成情况与全组的工作和组长及教师的年终考核挂钩。
(二)、评价由各组长、教务主任、主管校长进行,然后汇总。每学期进行一次。
(三)、评价得90分以上为优,80~89分为良,60~79分为中,60分以下为差。每年的先进教研组在优中产生。
三、评价体系(附评价表)
(一)、教研组工作评价表
(二)、教研组长工作考核表
一、教研组工作评价表
评价指标考核 (划√)得分
A 指 标 B 指 标 优 良 中 差
A1组内16分) B1政治、业务学习出勤、认真程度,个人有记录 4 3 2 1
B2团结互助、积极参加学校各项活动 4 3 2 1
B3遵规守纪,执行坐班制度 4 3 2 1
B4教书育人、为人师表、遵守教师职业道德规范 4 3 2 1
A2 计划、总结
(12分) B5目的明确、措施具体 4 3 2 1
B6教师有教学进度计划 4 3 2 1
B7全组及教师有学期工作总结 4 3 2 1
A3
落实教学
常规要求
(20分) B8组织学习大纲钻研教材、集体备课、教案优秀 4 3 2 1
B9认真及时批发作业、辅导适当,精选习题及时讲评 4 3 2 1
B10不断改进课堂教学,好课率高 3 2 1 0
B11落实听课要求,有记录 3 2 1 0
B12落实个别辅导3210
B13考试命题、监考、阅卷、分析符合要求 3 2 1 0
A
教研活动
(16分) B14坚持教育教学理论学习,个人有记录 4 3 2 1
B15组长完成职责情况 4 3 2 1
B16教研活动按时,出勤好,有实效,有记录,完成活动次数4321
B17组内经常开展研究课 4321
A5
教改、教研
(12分) B18全组有教改,科研课题,组中高级教师有个人课题 4321
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