论党员忠诚度差异化.docVIP

论党员忠诚度差异化 党员忠诚度，是政党认同在党内的反映，是建立在对党的性质、宗旨、纲领和路线的坚定信念，对人类社会发展规律的科学认识和对人类社会美好未来的追求上，既体现了党员对党的理论的理性认识，又反映了党员对党的感性的认同感、归属感。现实中，人的社会属性决定了党员个体差异的客观存在，进而党员个体之间对党组织认知、认同的程度不完全一致，党员忠诚度差异化问题也因此产生，并作用于党员政党认同的整体性。 一、党员忠诚度差异化表现及成因 （一）表现 1、认知层面。首先是党员在对党的理想信念、宗旨、纲领和路线的理解深度和认同程度存在差异，每位党员都知道共产主义理想信念，但有人坚信，也有人质疑，更有甚者，可能已经入党多年，但从未认真考虑过这一问题。其次是对党的理论、党的历史、党的方针政策的了解、掌握程度不一样。如同人与人之间在任何知识学习中所表现出来的差异性一样，尽管每一位党员从培养到入党过程都要接受过完整系统的党课教育，但是对党的相关理论知识的掌握程度存在差异，有人学习的较为系统，领会深刻、认识到位，有人则对党的相关理论、历史一知半解，对党的最新理论成果学习领会不连续，缺乏系统性全面性。 2、行为层面。党员对党组织认知层面的差异化直接影响其行为。坚定不移信仰共产主义理想信念、高度认同党和人民事业者，必然忠诚于党、忠诚于人民，必然执著于党和人民的事业，无怨无悔地奉献自己的力量。而理想信念出现偏差者，则可能借着对党忠诚的幌子，把党和人民赋予的权力，当成满足私欲的工具，损公肥私、贪赃枉法、腐化堕落，背叛党的宗旨，丧失党员资格。前两种行为是党员忠诚度差异化最典型的表现，更多的人则可能在处理具体问题、矛盾时所持的立场、态度，运用权力时的着力点，工作热情、事业心等方面表现出对党忠诚度的不同。可见，行为层面党员忠诚度差异化更为直接、具体，也更为直观。 （二）成因 党员忠诚度是党员个体对党组织认同的反映，党员忠诚度差异化既取决于党员个体差异，又受党组织制约，同时，外部社会因素也对党员忠诚度产生影响。 1、党员忠诚度差异化的个体因素。虽然完整系统的党员培养教育机制，能够保证多数党员入党动机的一致性，但是，每位党员在自身认知水平、生活经历、成长历程等方面存在差异却是客观存在的，加之党员来自于不同社会阶层，大家看待党组织的立场、视角不一样，对党组织理想信念、宗旨纲领的认知、理解、认可程度不尽相同，对党的历史、党的理论的学习意愿会千差万别，对党的路线、方针政策的学习需求和关注点也会不同，而这些因素直接作用于党员个体行为，使党员在践行对党承诺时作出不同行为选择，甚至与完全背离承诺。因此，党员个体差异成为党员忠诚度差异化的内在原因。 2、党员忠诚度差异化的组织因素。组织实现其设定价值目标需要一个过程，需要建立健全相应的制度、机制以及相配套的具体化、可操作的执行办法，因此，党员忠诚度与党组织内在环境密切相关。首先是党内部分制度不够完善、执行不到位，影响组织决策的科学性，加之很多党组织与党员缺乏沟通交流，党员个体在党组织活动中的价值体现非常有限，这就造成党在党员心目中的威信大打折扣，进而使党员产生心理落差，降低对组织的认同。其次是由于党组织中个别党员理想信念动摇、组织认同感弱化，甚至以权谋私、走向腐败，使一些意志薄弱的党员潜移默化、深受影响，党组织内部环境的优劣成为影响党员忠诚度差异化的重要原因。第三是党员教育方式缺乏针对性，很多教育都是自上而下开展的，符合党员个体差异和需求的教育内容、教育方式还不足，党员接受党性教育的主动性还不够，其结果是党员接受党性教育程度出现差异，进而对党员忠诚度产生影响。 3、党员忠诚度差异化的社会因素。人的思想意识、观念行为往往会随着经济社会的发展变化而发生变化，党员也不例外。经济发展过程中的趋利化倾向、社会变革中各种新思潮的涌动，都会对党员思想认识、价值观念产生冲击，加之党和全体党员在应对改革开放、发展社会主义市场经济和长期执政等巨大考验过程中，不可避免地出现各种各样的困难和阻力，这些因素都会在一定程度影响党员对党和人民事业的信心，进而体现为党员对党忠诚度的差异化。 因此，虽然党员忠诚度与党员个体身份没有必然联系，入党时间、社会地位等都不是判断党员忠诚度的标准，但个体、组织、社会等多方面因素使党员在忠诚度方面出现差异。 二、几点启示 忠诚度是维系党员个体与党组织关系的重要纽带，由于党员个体差异、党组织内外部环境影响，党员忠诚度在一定程度上的差异化是客观、长期存在的。尽可能减少党员对党忠诚的差异化、不平衡性，全面整体提高党员政党认可程度，不仅需要党员自身努力，不断提高对党忠诚的自觉性，还需要党组织强化内外部环境建设。 （一）党员忠诚度的自觉养成