11做优秀编剧：课程开发与呈现.docVIP

做优秀编剧：课程开发与设计 【课程背景】 随着运营商企业快速发展，员工对新知识和技能的传递需求越来越强烈，人员技能和方法的进一步提升，就要求分公司建立一个成熟而完善的知识库以及强有力的内训师队伍，从而去推动企业的知识沉淀与文化传承，以满足公司业务发展过程中员工对知识与技能的不断需求。内训师是各岗位上的精英，他们应当成为企业文化的推行者、制度的维护者、经验的沉淀者和知识的传播者，然而，随着移动互联网的快速发展，人们学习的心态和方式都发生了很大的变化，目前内训师队伍建设的很大瓶颈在于不懂课程设计开发，只是大量知识信息的堆积，让内训师不愿讲、学员不愿听，导致内部培训陷入被动纠结的局面。 课程设计是一门基于科学的技术，也是一门基于美学的艺术，如何将将逻辑学、教育学、心理学、传播学、艺术学、语言学、美学等融汇贯通，打造最具科学性、实战性的内训师培训课程，将成为培训课程设计的最核心导向，并结合分公司内训师培养现状及标杆企业内训师的培训和咨询经验优化而成，课程以现场互动和训练有效果，实际运用有成果为指导，从内训师的实际工作入手，通过思维导图、拓展训练、实战演练、工具应用等方式给学员带来实效、让学员觉得实用和容易操作的培训。 【课程特色】 1、经历+经验：企业内训师进阶培训方案是郭瑞卿老师根据10年企业内训师的工作经验和标杆企业内训师的培训、咨询经验优化而成； 2、有效+有用+易转化：培训从