广西片区2015年精神文明建设研讨会--地铁项目交流材料刘家明汇报.ppt

中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 大力开展劳动竞赛，在南宁轨道交通2号线组织“首开站点劳动竞赛考核”中，获得总评分第一名，并获得10万元奖励。 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 在项目精神文明建设工作中，项目全体管理人员协同努力，一举荣获： 2014年度中建八局准军事化管理示范项目 2014年度中建八局廉洁文化建设示范点 2014年南宁地铁建设新闻中心优秀组织奖 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 2.3 全面拓展幸福空间 项目积极举办丰富多彩的文艺演出活动、中秋赏月茶话会；开展暑期亲情手牵手、趣味运动会等活动，做到了月月有活动，人人得关怀。 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 指尖上的陶泥——陶艺DIY活动 项目员工集体生日会 青年突击队清洁卫生活动 邀请在校大学生交流学习活动 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 项目首届员工趣味运动会 志愿植树活动 农民工暑期手牵手活动 足球友谊赛 * 中国建筑第八工程局 CHINA CONSTRUCTION EIGHTH ENGINEERING 南宁轨道交通2号7标项目 精神文明工作交流 开拓思路创建好项目 聚集转型发展新优势 目录 contents 项目精神文明工作 ●总体情况 ●九大体系建设 工作成效及亮点 ●创新工作模式 ●助力项目工程建设 ●全面拓展幸福空间 工作经验交流 ●管理心得 ●迎检经验交流 未来工作展望 ●继续推进好项目创建工作 ●传统工作模式调整 ●加强转型发展优势 1 part 项目精神文明工作 ●总体情况 ●九大体系建设 以党建和队伍建设为保障，聚集转型发展新优势。 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 1.1项目精神文明工作总体情况 2014年5月，项目陆续成立党支部、工会、团支部组织，在经历一段时间的发展时期，项目党工团工作有序推进，特别是在2015年年初，项目早准备、早计划，在公司、广西经理部的统一部署和正确领导下编制项目《精神文明建设工作策划》、《精神文明工作计划》，以提高职工专业素养、培育复合型职工为工作重点，以争创学习型、创新型、和谐型、效益型、廉洁型“五型”项目为工作目标，深化党的群众路线活动成果，拼搏进取、务实创新，稳步的开展项目精神文明创建工作。 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 1.2项目精神文明工作九大体系建设 1. 抓好班子建设，提高管理水平。强化项目小班子思想建设，坚持每月至少进行一次集中学习。 项目班子成员集中学习 邀请地铁专家谭晓梅莅临项目讲座 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 班子成员召开民主议事会 坚持民主集中制，执行党政会签、“三重一大”决策制度，提升项目小班子管理和决策水平。 “三重一大”集体决策 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 2.培育党员队伍，提升党建质量。打造项目党建工作品牌,开展党员星期天工作室。 开展调研访工作 党员星期天工作室 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 开展“工地党旗飘、关爱进工棚”主题活动，到生活困难的工友家中开展关爱活动。 端午节，党员关爱进工棚 酷暑期间，送凉茶到工地 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 2014年8月26日，中央党的群众路线教育实践活动第十四巡回督导组莅临项目督导检查，对项目党的群众路线教育活动工作给予了充分肯定。 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 3.拓展宣传阵地，树立良好形象。截至目前，在《中国建筑》新闻报刊发新闻稿件4篇，在央视新闻、中国产经新闻报上发布稿件2篇。在《广西工人报》、《南国早报》等报纸媒体，网易新闻等网络媒体上，共刊发稿件共计13余篇。 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 在公司网络平台累计发布新闻150篇，平均每3天发布一篇，并广西率先创建八局广西地铁先锋微信公众平台。 扫一扫关注 八局广西地铁先锋。 2014年1 季度 2014年2 季度 2014年3 季度 2014年4 季度 2015年1 季度 5 10 15 20 25 30 35 40 45 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 0 稿件数量 对比之下，直观看出,自2014年4月以来，项目发布稿件数量持续稳步增长。 16 30 32 36 36 中建八局南宁轨道交通2号线7标项目 2014-2015年度项目稿件发布季度对比