德信诚职业安全健康管理体系背景.ppt

主 要 内 容 一、职业安全健康管理体系标准产生背景 二、职业安全健康管理体系概况 三、建立职业安全健康管理体系意义 四、管理体系发展趋势 相关术语 中英文对照 一、职业安全健康管理体系标准产生背景 （一）全球经济一体化的影响 （二）我国加入WTO的责任 （三）严峻的安全生产形势 （四）OSHMS标准的产生 通用汽车公司1万美元货款中 德国设计师 7.5% 日本零部件制造商 17.5% 新加坡、台湾配件 4% 韩国装配工人 30% 英国广告公司 2.5% 其他 （美国本地） 38.5% （二）我国加入WTO的责任 WTO的四项基本原则： 1. 非歧视性贸易原则 2. 不断扩大市场准入原则 3. 促进公平竞争原则 4. 鼓励经济改革并给予优惠原则 在上述四项基本原则中 “促进公平竞争原则” 是一个长期争论的焦点内容。 加入WTO后，这个问题依然是中国经济界、工业界等面对的最大问题，其中“公平竞争”就包含了“职业安全健康” 和“环境保护”这两个敏感的问题。 2.全国安全生产形势严峻 我国每年各类事故频繁发生 事故死亡率高于国外同等水平 职业病发病率较高 一些地方政府和企业领导安全生产意识薄弱 一些员工安全生产自我保护意识不强 一些国家对我国职业安全现状不满 事故死亡率高于国外同等水平 仅就煤矿为例，我国2000年年产煤10.6亿吨，死亡5798人； 美国2000年产煤9.6亿吨，死亡仅48人。 2000年全国各类职业病发生情况 2000年全国各类职业病构成分布 （一） 体系运行模式（PDCA） 计划（P）：作为行动基础的某些事先的考虑，预先决定干什么，如何干，什么时候干，以及谁去干等问题。 行动（D）：按照计划所规定的程序加以实施。实施过程与计划的符合性及实施的结果决定了用人单位能否达到预期目标。 检查（C）：为了确保计划行动的有效实施，需要对计划实施效果进行检查衡量，并采取措施修正、消除可能产生的行为偏差。 改进（A）：管理过程不可能是一个封闭的系统，需要随着管理的进程，针对管理活动实践中所发现的缺陷和不足，或根据变化的内外部条件，不断进行管理活动的调整、完善。 其核心是根据管理学的原理，为用人单位建立一个动态循环的管理过程框架。这个框架不是一个封闭的循环，而是一个开放的螺旋上升式的循环，每运行一次PDCA过程，企业的管理水平就在原有基础上有了一定提高。 总之，OSHMS具有系统化、程序化和文件化的特点。它与传统的安全管理模式有很大的区别。它使企业的安全管理更加科学化、标准化、法律化。 （一）市场经济条件下安全生产管理的 “必然选择” 1. 政府宏观管理和企业自我约束的双利方法 2. OSHMS对企业发展具有长远与积极效应 3. 我国已具备了推行OSHMS的基本条件 （二）企业自身发展的需要--- 与国际接轨 随着企业的发展和生产集约化程度的提高，对企业有更高的要求： — 质量管理和经营模式 — 安全管理水平表现和形象 — 现代化的安全管理模式 — 所有经营活动的科学化、标准化、法律化 随着企业的发展，企业不仅仅要求实现质量全过程管理，而且也应实现安全的现代化管理，这体现了一个企业的良好社会形象。因此，企业应该采用现代化的管理模式来强化安全管理，使其更加科学化、标准化、法律化。 总之，建立OSHMS是企业自身发展的需要，是市场经济条件下企业安全管理的 “必然选择”。 与时俱进 更新观念 系统化的管理使各项专业管理范围边缘趋向模糊，控制手段趋于统一，要求各专业管理协调一致，PDCA过程控制的方法成为通用的基本方法。 思考题 1 OSHMS标准产生的过程？ *2 企业建立职业安全健康管理体系的意义？ *3 请您描述所在企业