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本科教学奖项和项目介绍 2018年3月 目 录 教师荣誉 教学竞赛 01 教学建设 课程建设 02 03 04 05 教改项目 01. 教师荣誉 名称 启动时间 申报条件 奖励金额 教学贡献奖 一年一次，10月 坚持在教学第一线工作，专业水平高、教学工作量大、教学成效显著，深受广大学生爱戴，得到同行普遍认可的在职在岗任课教师。 ?杰出教学贡献奖：10万元 优秀教学贡献奖：5万元 本科教学年度贡献奖 一年一次，10月 积极承担本科教学任务，上一学年完成本科公共基础课或专业基础课授课在72学时以上。教学效果好，同行普遍认可，学生评教优秀，在院系教学质量评定中获得广泛好评。认真进行教学研究，积极开展教学改革，努力从事教学建设（含课程建设、教材和教学辅导材料编写等），在教学改革、教学建设、教书育人和教学研究等方面都取得优秀成绩；积极参与实践教学的改革和探索，在实验教学、毕业论文、实习实训、科研训练和学科竞赛等方面担任指导教师，指导学生取得优秀成绩；积极担任本科生导师，为人师表、热爱学生，较好地履行了本科生导师的工作职责，学生评议和反馈好；积极参与本科教学管理工作，在本科教学改革和建设工作、教学委员工作和本科教学督导工作中做出优异成绩和突出贡献 1万元 宝钢优秀教师奖 一年一次，6月 在我校从事教学工作5年及以上的在职教授；近三年连续承担本科教学任务，每学年完成本科教学64学时以上，教学效果好。 宝钢优秀教师奖：1万元 宝钢优秀教师特等奖：10万元 宝钢优秀教师特等奖提名奖：3万元 01. 教师荣誉 名称 启动时间 申报条件 奖励金额 霍英东教育基金会高等院校青年教师奖 两年一次，3月 现在我校从事教学或研究工作（不包括兼任教师）；年龄在35周岁（含）以下，即1981年3月1日及以后出生；具有博士学位或具有副教授以上职称；热爱祖国，有高尚的社会公德及职业道德，积极为祖国建设服务；在教学、研究工作中做出了显著成绩。 一等奖：5万元 二等奖：3万元 三等奖：1万元 明德教师奖 两年一次，2月 近三年连续承担我校本科生教学任务，每学年完成实际课堂教学64课时以上，且教学效果好；获省部级及以上教学成果奖，或在核心期刊及以上刊物上发表高质量教育教学研究论文，或有正式出版的教材等；学术造诣高，在同领域具有较高学术地位和知名度，能够将学科前沿知识和科研成果融入教学实践中等。 5万元 能达奖教金 一年一次，10月 在我校从事本科教学工作三年以上；热爱教育事业，热爱学生，认真履行教师职责，师德高尚；教育理念先进，教学态度认真，授课生动，教学效果好。在近三年学生评教结果记录中，应有50%及以上位列所在学部、院系前20%（含）；积极指导学生开展科研训练、实践教学等环节，成果显著；勇于创新，积极投身教学内容和教学方法改革，近期主持或参与市级以上教学建设项目，或获得市级以上教学成果奖，或编写国家级规划教材。 1万元 01. 教师荣誉 名称 启动时间 申报条件 奖励金额 申万宏源奖教金 一年一次，10月 在我校从事本科教学工作三年以上（含三年）、年龄在四十五周岁以下的青年教师；热爱教育事业，热爱学生，认真履行教师职责，师德高尚；教育理念先进，教学态度认真，授课生动，教学效果好；勇于创新，积极投身教学内容和教学方法改革，近三年来在教学研究、课程建设、实践教学等方面取得优秀成绩；近三年来出现教学事故者不得参加申报评选。 3千元 学生心目中最优秀教师 一年一次，5月 根据本科毕业生问卷调查——评选你心目中最优秀的教师，授予连续5年毕业生评教专业排名前三位的最优秀教师。 3万元 上海市级教学成果奖 四年一次，10月 所申报的成果应是近年来完成并经过两年以上教育教学实践检验的项目。实践检验的起始时间，应从正式实施或正式试行教育教学方案的时间开始计算，不含研讨、论证及制定方案的时间。截止时间为申报本届教学成果奖的时间。其中，申报市级特等奖、一等奖应当经过不低于4年的教育教学实践检验；成果主要完成人，应当直接参与成果的方案设计、论证、研究和实践过程，并做出主要贡献，取得实际效果。申报上海市级特等奖和一等奖的成果主要完成人不超过10人，二等奖的成果主要完成人不超过5人；成果主要完成单位是指成果主要完成人所在的基层单位，并在成果的方案设计、论证、研究和实践的全过程中作出主要贡献的单位。鼓励多个单位联合申报成果；此前已经获得过国家和上海市级教学成果奖的项目，在没有特别创新情况下一般不得再次申报上海市级教学成果奖；此前已经获得过校级本科教学成果奖的项目而尚未获得国家和上海市级教学成果奖的项目