话题十二求职应聘教案.docVIP

选用教材：职业生涯规划与就业创业 版 本 ：2012年7月第一版 2013年5月第二次印刷 教材主编： 吉文林 出 版 社：江苏教育出版社凤凰职教 本教案的简要思路及相关内容说明： 本教案按照行动导向理念，注重情境教学，以职业素养培养为本、以岗位需求为出发点、应聘任务为载体，实现理论教学、实践教学知行合一、学思结合，使学生在课堂上“动起来、活起来、笑起来”。 在教学方案设计上，教师把握好教学重点，合理分配时间，对教学过程、时空安排、角色分配资源利用等进行合理设计与优化。 遵循“做中学、学中做”的理念构建了一个集课件、影音文件、案例、习题、教案为一体的实用教学平台。 在学习效果评价上，通过讨论辩论、自我评价、同步训练、方案设计等，对学生的职业生涯规划和就业创业等进行多维综合评价。 教 案 授课章节（单元） 话题十二 求职应聘 教学目标 1、了解求职应聘中必备的求职材料，掌握求职者常见的交往礼仪。熟悉求职应聘的技巧和策略，基本能识别求职陷阱。 2、会设计个人求职书，掌握求职应聘一般的操作规程。养成用礼仪规范自己言行的好习惯。 3、认识职场礼仪对求职应聘的重要意义。 教学重点 1.设计个人求职书 2.求职者常见的交往礼仪 教学难点 1.求职应聘的技巧和策略 2.将文明言行带到日常行为中。 更新、补充、删节的教学内容 文明礼仪视频 教学结构安排 结 构 教学活动 教学内容 教师 活动 学生 活动 辅助教学手段及现代信息技术应用 导 入 大学生就业压力大，求职应聘要准备求职材料、讲究求职礼仪、把握应聘技巧、识别求职陷阱。 复习 图片导入 回顾抢答 互动游戏 PPT 新 授 一、准备求职材料 求职书包括：求职信、个人简历、推荐信、成绩单、各类证书。 其中，求职信和求职简历是最主要的求职材料。 1、撰写求职信 专用性文书，一般由称谓、正文、结语、致敬语、署名、日期、附件等。 2、设计求职简历 常用格式：文本式、名片式、表格式等。 3、其他佐证材料 学业成绩 个人荣誉和成果 技能等级证书或职业资格证书 二、讲究职业礼仪 求职礼仪 ——最好的介绍信 含义：求职礼仪是求职者在求职过程中与招聘单位接待者接触时应具有的礼貌行为和仪表形态规范。 它主要通过语言、仪表、着装打扮、诚实守信等方面体现求职者的文化水平、道德水准和个性特征，是求职者最重要的基本素质之一。 1.基本礼仪规范 简单的修饰——简洁大方，庄重淡雅，适度而不过分，符合自己的职业身份和职业环境。 得体的着装——要规范、得体、整洁，显得精神焕发；要体现出职业性与专业性，清晰地传递具有敬业精神、工作能力、可以信赖的专业人士的信息。 优雅的仪态——注意干净、美观、协调、雅致，透露出自信与稳重；要坐有姿，站有相，走有神，眼含真情，脸带笑容，展示出饱满的精神状态。说话要言语规范，清晰流畅，简洁明了，有礼有力，可亲可敬。 职场礼仪示范 常见的礼仪规范：守时守约、面带微笑、主动问候、关闭手机、双手接物、仪表端庄、热情大方、全神贯注、随手关门、耐心倾听等 2.礼仪，从细节做起 使学生认识：文明礼仪，从现在做起；点滴细节，贵在平时的修炼和积累。 三、把握应聘技巧 面试是求职应聘至关重要的环节。 1.面试影响因素 言谈举止、学识修养的全方位展示，良好的第一印象从这里开始。 衣着朴实大方（西装、套装） 妆容得体 待人接物彬彬有礼 2.寻求最佳策略 面试的技巧、成功的秘诀。 现代企业更看重员工的职业道德操守和丰富的操作技能。 求职技巧：面试前的准备、面试时的应对面试后的补救。 四、识别求职陷阱 1、常见求职陷阱 试用陷阱、岗位名称陷阱、创意剽窃陷阱、合同陷阱 2、科学防范举措 到正规人才市场求职 对繁多收费说不 掌握劳动法规和相关政策 谨慎签定劳动合同 发觉被骗及时报案 总结练习之后视频欣赏： 文明风采-文明礼仪伴我行 标清.flv 讲解 展示格式、例文 提示：亲笔签名 讲解 图片展示 设置探究活动（过渡） 讲解 图片展示与讲解 探究引导 播放视频 简单评价职场初探 强调文明礼仪从细节做起 提醒 设疑: 薪水？ 巧妙作答 举例讲解 举例 播放视频 识记 探究 案例链接 学会制作 阅读P109 理解认识 职场初探演示 理解掌握基本礼仪规范 起立 随视频练习 阅读教材P110和P111活动框中的案例，思考： 讨论 回答 探究学习 案例P114 学习欣赏 PPT PPT PPT 精美图片展示 教材 PPT 教材 视频 PPT PPT PPT 教材 PPT 视频 总 结 求职应聘四内容：准备求职材料、讲究求职礼仪、把握应聘技巧、识别求职陷阱，强调重难点。 总结强调 日常养成教育 思想认识 日常养成 PPT 作 业