创新创业企业的人力资源管理.PDF

创新创业企业的人力资源管理： 理论、智慧和实践经验 孔繁敏博士 2015年6月27 日 深圳大学城新论•名家讲座 内容提纲 • 问题、研究动机 • 理论框架 • 管理智慧与经验 • 案例研讨 • 研究方向 那些改变人们生活方式的产品和服务 • 餐饮 • 娱乐视听设备 • 通讯工具和方式 • 交通 • 工作手段与环境 FORTUNE 2015: THE 100 BEST COMPANIES TO WORK FOR Rank Name Employees Industry Ownership State 1 Google, Inc. 28,633 Information Technology Public California 2 The Boston Consulting Group, 2,701 Professional Services Private Massachusetts Inc. 3 ACUITY 1,039 Financial Serv. Insur. Private Wisconsin 4 SAS Institute, Inc. Confid’l Information Technology Private North Carolina 5 Robert W. Baird Co. 2,822 Financial Serv. Insur. Private Wisconsin 6 Edward Jones 37,164 Financial Serv. Insur. Private/Par Missouri 7 Wegmans Food Markets, Inc. 43,211 Retail Private New York 8 S 10,146 Information Technology Public California 9 Genentech 12.895 Biotech. Pharm. Private/sub California 10 Camden Property Trust 1,764 Construction RE Public Texas THE WORLD’S MOST INNOVATIVE COMPANIES THE MOST INNOVATIVE GROWTH COMPANIES 世界知识产权组织公布国际专利申请排名 2015年03月19日 • 【共同社日内瓦3月19日电】世界知识产权组织（WIPO ）19日公布了 2014年国际专利申请数量统计。 • 美国申请了61,492项专利，较2013年增加7.1%，居各国之首。 • 日本的专利申请量减少3.0%至42,459项，位居第二。 • 中国为25,539项，大幅增加了18.7%，排在第三。 • 华为2015年专利申请数量已跃居第一 PCT TOP APPLICANTS, 2013 WIPO STATISTICS DATABASE, OCTOBER 2014 研究问题 • 创新、创业企业的本质特征？ • 经济学家关于企业的经济本质和企业家精神的假设是否依然成立？ • 创新、创业企业的人力资源管理的定位和模式？ • 企业依靠人力资源（管理、开发、激励……）能否获取竞争优势？ • 企业获取竞争优势的机制和路径？ •