18春东财《旅游企业人力资源管理》在线作业二-23.docxVIP

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2018-04-10 发布于河北
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18春东财《旅游企业人力资源管理》在线作业二1、A 2、B 3、C 4、C 5、B 一、单选题共10题，40分1、培训工作的开端是____A培训需求分析B培训方法选择C培训师的选择D培训效果评估正确答案是：A2、跨文化旅游企业的基层员工一般的来源是____A母国B东道国C第三国D不一定正确答案是：B3、年薪制构成中，激励性最强的部分是____A基本年薪B效益年薪C风险收入D养老保险正确答案是：C4、在企业人力资源出现长期刚性短缺的情况时，较好的应对措施是____A招聘临时工B加班C购置新设备D培训员工正确答案是：C5、适合应聘者人数少，招聘岗位为高层管理者的甄选模式是____A淘汰式B综合式C