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18春东财《旅游企业人力资源管理》在线作业三1、A 2、B 3、C 4、A 5、D 一、单选题共10题,40分1、在制定绩效考核标准时,主要依据的工作分析文件是____A工作说明B岗位规范C任职条件说明D员工手册正确答案是:A2、鼓励员工提高技能水平的工资形式是____A职务工资B职能工资C工龄工资D计件工资正确答案是:B3、企业财务实力不如竞争对手,为了保持竞争优势可以采用的薪酬策略是____A领先策略B拖后策略C混合策略D匹配策略正确答案是:C4、体现同工同酬的工资形式是____A职务工资B职能工资C工龄工资D计件工资正确答案是:A5、通过专业杂志发布招聘广告的优点是____A信息难以忽略
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