公共设施设备验收标准规范.docVIP

公共设施设备验收标准 1电气 配电箱元件齐全，接地正确，线材色标正确，排列整齐， 压接牢固，标示准确。关锁良好使用通锁。 封闭母线、金属附件可靠接地，母线与外壳同心，允许偏差5mm,不受额外应力。 电缆桥架及其支架全长不少于2处与接地干线相连接。 电缆桥架连接板两端跨接铜芯接地线最小允许截面不小于4 m㎡ 电缆桥架垂直支架安装间距不大于2 m 2给 水 管道设支架，管卡埋设牢固，管卡与管子接触紧密。 给水阀门的位置准确，开关严密、灵活。 水表安装位置正确、平整，水表进水口中心距地面高度偏差不大于20mm。 所有的给水管经试压且符合规范标准。 管井内管道标示完整，干净整洁。 3排水 检查口、清扫口位置正确，检修、清扫方便。 排水管灌水试验做到不渗不漏，排水通畅。 每层应装伸缩节，伸缩节安装高度应统一。 管道支承件的间距应统一，立管φ75以上的支承件间距不大于2m。 立管的垂直度偏差：每5m不大于10mm，全高不大于30mm。 每层按规范安装阻火圈。 天沟排水通畅，无明显积水，雨水漏斗干净、无杂物。 散水坡坡度符合规范要求。 4装饰部分 表面平整光滑，阴阳角方正顺直，无空鼓开裂，无脱皮 预留洞、槽、管道等各面层及门窗框与墙面空隙填嵌密实。 立面垂直，允许偏差小于3mm，表面平整度允许偏差小于2mm； 阴阳角垂直、方正、允许偏差小于3mm。 检查墙面裂缝空鼓每个面不少于3个点。 矿棉板吊顶表面平整度允许偏差3 mm。 矿棉板吊顶接缝直接度允许偏差3 mm。 矿棉板吊顶高低差允许偏差2mm 矿棉板吊顶洁净，无缺损、无色差。 地砖铺贴平整，拼花图案清晰，表面清洁，无缺损、色差。 砖缝均匀顺直，缝隙不大于，地面平整度允许偏差4 mm 石材阴阳角清晰明快 踢脚线顺直、高度一致，表面清洁，无缺损、色差 楼梯栏杆、扶手焊接牢固，焊疤处理平整。 不锈钢表面光亮、无锈斑、焊渣，毛刺等 飘架表面光滑平整，线角顺直。 飘架涂料均匀无色差、无漏点，予埋、安装牢固。 墙面平整无空鼓开裂，阴阳角通直，无缺损。 窗台横平竖直，窗台排水坡度20mm以上。 空调板、阳台左右上下横平竖直，阴角通直，阳角方正。 外墙勒脚线表面平整，无空鼓开裂，颜色一致 墙面平整无空鼓开裂，阴阳角通直，无缺损。 窗台横平竖直，窗台排水坡度20mm以上。 空调板、阳台左右上下横平竖直，阴角通直，阳角方正。 外墙勒脚线表面平整，无空鼓开裂，颜色一致。 5防水部分 卷材防水层找平层符合质量要求，保持干燥度 屋面拐角、天沟、水落口、卷材搭接、收头等节点部位铺平、贴紧、压实、收头牢靠。　 卷材避免过度拉紧、皱折。　 基层与卷材间排气充分。　 卷材搭接宽度和铺贴顺直　 铺设保温层保护好防水层　 6消防送风 所有消防主管网位置合理，清晰标识管网功能、流向。 屋面设置试验消防栓，消防栓系统在最高位置设置自动排气设备。 所有消防阀门应标明控制区域。 消防栓内配置、使用功能符合规范要求。 消防栓箱体牢固，安装端正，无缺漆，栓门开关方便。 排烟、送风阀旋转、开关灵活。 风机运行无异常声 防火卷帘门升降正常，电机运行无异常声音。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今