集团导报第期.docVIP

集 团 导 报 第6期（总第31期） 弘扬企业文化，展现企业风采 2012年6月18日 湖北黄袍山绿色产品有限公司 湖北福人福通药业有限公司 湖北金诺药业有限公司 湖北福人人济医药有限公司 北京智上医通医学信息技术有限公司 打造企业文化窗口 建立学习型企业文化 ○集团办公室 企业应该怎样根据市场变化不断发展，进行自我调整、完善、适应呢？关键在于学习！大量新技术、新工艺、新管理方法的采用需要学习；观念转变、机制创新、战略选择更需要学习……可以说，学习是员工进步的阶梯，是企业实现持续健康发展的保证。孔子曰：“学而不思则罔，思而不学则殆。”建设学习型企业文化是企业发展的精神动力。 集团领导晏总在带头学习新的知识、技术、观念、方法并进行创新实践的同时还积极向我们广大员工倡导一种“在工作中学习，在学习中工作”的理念，以培育员工共同思考的能力，营造一种人人学习，共同进步的文化氛围。 为形成互动式的学习氛围，建立良好的沟通、宣传渠道，经晏总指示，本月起，每月由集团办公室发布的《集团简报》改版成《集团导报》。在原简报的基础上增设“管理论坛”、“权威解读”、“财务技巧”、“员工天地”、“工作安排”等版块。以更加全面深入地对集团公司工作进展、领导思想、社会动态、员工风采等方面广作宣传，使之成为一扇有效的文化宣传之窗。 ?????? 本期《集团导报》为改版后的第一期，肯定还有很多不尽如人意的地方，需要同事们提出宝贵的修改意见和建议。在后续编辑中，期望在各位领导和员工的共同关注和参与下，在大家不断的学习、探索和发现中，《集团导报》能得到不断地提高和进步。 黄袍山公司喜获全省第二批创新型试点企业殊荣 黄袍山公司行政部：李道远 五月二十四日上午，市科技工作会议在温泉林业森林宾馆召开，黄袍公司等八家企业受邀参加。市府领导代表省科技厅为八家企业授予“湖北省第二批创新试点企业”。会上，副市长镇方松、咸宁市科技局局长鲍晚峰多次就黄袍山公司在科技创新、科技投入上所作的工作予以高度赞扬。同时，市领导还表示要全力支持黄袍山公司的发展，使之尽快成为高新企业，为推动咸宁市经济发展作出更大贡献。 强化质量意识 维护企业生命 福通公司行政部：朱圆圆 6月6日上午，福通公司、金诺公司召开生产质量会议。此次会议由质量部牵头，生产部和物流部相关人员参加。会议旨在不断提升质量意识，研究解决生产过程中存在的问题。 会议指出，公司投入生产以来，各级人员的质量意识薄弱，导致一些质量问题时有出现。长此以往，不仅增加了企业的运营成本，还影响了企业的声誉，甚至会直接影响到企业的生存。会议强调，生产质量容不得半点麻痹，要在工作中不断强化质量意识，做到层层灌输、层层监督、层层落实，树立起质量管理的绝对权威性。同时，面对失误要有一个正确的态度，既要积极分析问题、解决问题，更要及时总结经验教训，做到举一反三。会上，杨子高经理进一步强调，公司自重组以来，还是第一次正式组织召开这样的会议，以后要经常开、定期开，参会人员都要积极发言，对工作中存在的问题要及时找出根源，为今后的工作提出一些合理化的建议。同时希望大家把个人的前途与公司的发展结合起来，做好本职工作，树立集体荣誉感，增强自身责任感。 质量是企业的生命。质量工作是企业生产销售工作的基础，只有人人心存质量意识，提高质量管理水平，增强产品市场竞争力，提高顾客满意度，企业才能健康、稳步、持续的发展。 智上医通公司：李胜 中国妇产科在线网站近期与湖北福人药业合作，以充分利用网络资源进行企业产品的宣传为出发点，推出了以金刚藤治疗盆腔炎、盆腔包块为主题的学术特刊。特刊制作期间得到了湖北福人药业吴宇星董事长的大力支持，吴总亲临现场指导工作，并提出合理建议，为特刊的成功出版给予强有力的支持与保障。 特刊由专家观点、炎症规范、理论与临床、病例集锦、专家访谈、会议回顾、产品介绍等板块构成，分两期共16版。分别邀请了北京大学第一医院妇产科主任廖秦平教授、北京西苑中医院姜坤教授担任两期特刊主编，两位专家非常支持特刊出版并亲自执笔为特刊题写寄语。此外，广州中医药大学第一附属医院妇科邓高丕教授、北京中医学院东直门医院郭志强教授、北京中医药大学妇科教研室赵丕文教授、湖北省中医院妇科姜惠中教授等在特刊上都发表了各自的学术观点。