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IQ: 智慧商数（Intelligence Quotient) 管理者情绪商数 (EQ：Emotional Quotient) EQ: 情绪商数（Emotional Quotient) 你的学习、逻辑思考、解决问题的能力 你的激励、信心、领导团队的作用力、热情 AQ: 逆境商数（Adversity Quotient) 碰到逆境的时候能不能面对挫折、不屈不挠、乐观 AQ 不屈不挠、有耐力、能坚持、乐观 IQ 学习、逻辑思考、解决问题、正确的技术 EQ 热情、激励他人、有自信心 最理想的人才 70%的人只能在山脚（放弃） 25%的人能爬到山腰（半途而废） 5%的人才能爬到山顶（成功） 五育 智育 体育 美育 德育 劳育 劳动关系（合群） 道德高尚 智慧卓越 强健体魄 艺术眼光 功利主义抬头，道德屈服于现实 不能领导群众 个体户的时代已经过去，凡事要求团队效率 不能顾全大局 传统忠诚瓦解，向心力低 不能委曲求全 经济体制剧变，抗环境力差 不能适应环境 EQ个四个问题 个人英雄主义者 个人利益看得太重 我不再像以前那样认为智商是无可替代的。想要成功你必须要知道如何做出明智的抉择，以及拥有更宽广的思考力。 ——比尔.盖茨 领导的三力 思考力 决策力 执行力 紧盯（Watch everything） 好的创意 影响未来的创意 将决策付诸于实现 方向 比 努力 重要 我们应该重视什么 能力 比 知识 重要 健康 比 成绩 重要 生活 比 文凭 重要 E Q 比 I Q 重要 我们应该重视方向、能力、健康、生活、EQ EQ不是情绪的发泄，是对情绪的察觉与善用 察觉自己的情绪； 善用别人的情绪； 你能否把握自己的情绪，决定了你与财富的缘分。 以下的人格特质是优点还是缺点？ 谨慎 坚持 和睦 严厉 机警 天性 （或物质） + - 谨慎 生存 保守 坚持 目的 固执 和睦 团队 乡愿 严厉 纪律 冷酷 机警 细心 小节 （危机感） （繁琐） 幼儿园中班到大班 （行为规范） 小四升小五 （推理能力） 初二到初三 （性格突变） 高二到高三 （志向选择） 子女教育四个重要阶段 EQ的基本元素是— —诚实 人 = EQ 原子=诚实 1、答应人家的事一定要做到； 2、如果做不到在人家问起来之前先告诉他；