2016年铁汉人居个人绩效承诺表员工.doc

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2016年铁汉人居个人绩效承诺表员工

2016年度铁汉人居个人绩效承诺表(员工) 篇一:(黄超)附件一:2016年员工年度绩效考核表 附表: 员工年度绩效考核表 (2016年) - 1 - - 2 - - 3 - - 4 - 员工年度绩效考核自我测评表 说明: 1、员工自我测评时,先在“测评要素”各指标项内最恰当的“测评等级”栏(转 载于:wWW.cSsYq.cOM 书业网:2016年度铁汉人居个人绩效承诺表(员工))内划“√”。 2、“自我测评得分”为各“要素得分”总和;“要素得分”为该指标项“二级权重”与各“测评等级”权重系数(1.0、0.8、0.6、0.2)的乘积; 3、“测评得分”、“考核结果”和“测评得分”三者之间的关系: 4、睿思达人员参照该表格进行年度绩效考核。 - 5 - 篇二:2016年度优秀员工推荐表 表一: ******有限公司 2016年度先进个人、优秀员工推荐表 篇三:2016年度社会保险申报承诺书 2016年度社会保险申报承诺书 呼和浩特市社会保险核定稽审中心: 我单位(或我代理机构): (名称),单位编号: 。现申报《2016年度社会保险参保单位工资情况申报表》及有关材料,按照《中华人民共和国社会保险法》、《社会保险费申报缴纳管理规定》、《人力资源社会保障部关于切实做好社会保险费申报缴纳管理规定贯彻实施工作的通知》及呼和浩特市《关于开展2016年度社会保险缴费基数集中统一核定和稽核检查工作的通知》等相关实施细则进行认真审验,现做出以下承诺: 一、申报的材料与本单位的职工人数、参保人数相一致,填制的名册数据真实可靠,不存在着挂靠参保或漏参保问题。 二、申报的《2016年度社会保险参保单位工资情况申报表》与本单位实际发放的工资总额、个人工资收入相一致,填制的名册数据真实可靠,不存在少报、漏报、瞒报缴费基数问题。 三、我单位承诺,本年度社会保险缴费申报工作中,提供的所有申报数据和资料真实、完整。我单位对有关申报社会保险缴费基数工作中所遵循的法规及相应的罚则有深入的了解。如在今后的检查、稽核、劳动监察过程中发现因我单位提供了虚假、伪造的数据和资料,造成少报、漏报、瞒报社会保险缴费基数、缴费人数,我单位将承担由此引起的全部经济和法律责任。 承诺单位(公章):单位法人(负责人)签章: 年月日 单位经办人员签章: 年月日 1 / 1 1 / 1

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