418员工手册浓缩版.docVIP

重庆元建摩托车有限公司 重庆市志成密封制品制造有限公司 员 工 手 册 团 结 奋 进 求 实 创 新 TUAN JIE FENG JING QIU SHI CHUANG XIN 目 录 1、员工守则 2、考 勤 制 度 3、员工食堂管理制度 4、员工宿舍管理制度 5、关于设置意见箱的决定 6、安全生产管理规定 7、消防管理规定 我们的企业不是最大的，但我们志气不能最小 我们的企业不是办得最好的，但我们努力把企业办好 我们的企业不是中天的，但我们的事业是充实的 -----蒲元建 员 工 守 则 第一章 总则 第一条：本员工守则适用于是重庆元建实业有限公司的员工，在就业时必须严格遵守的最基本的行为准则。 第二条：被招收或招聘的员工，必须承诺遵守本守则及公司其它管理制度和规定，本着“敬业、诚实、热情、勤奋、创新”的精神，以公司事业为重，做好自己的本职工作。 第三条：对违反本守则及公司其它管理制度的员工，公司将视其具体情况给予教育、警告、罚款、辞退、开除的惩罚，并保留追究其法律责任的权力，对遵守维护本守则及公司其它管理制度优秀者，将给予表扬或奖励。 第四条：作为公司的员工，应具备以下基本素质： 1、具有精益求精，做好本职工作的业务技术水平； 2、具有尽心竭力地完成本职工作的敬业之心； 3、具有接待、交际、大方、彬礼适度的行为举止； 4、具有坚韧不拔、不畏艰难、不怕吃苦的自强精神； 5、具有团结、谦和、协作的团队意识。 第二章 员工聘用守则 第五条：招聘员工的标准和数量根据公司的发展需要而定。 第六条：公司员工的招聘要通过考核，择优录用，应聘者必须提供下列资料方有资格参加考核： 1、本人亲笔撰写真实有据的简历材料； 2、有效期内的身份证； 3、学历证书原件、职称证书原件； 4、特殊工种的资格证件或上岗证等。 第七条：新进员工从进公司之日起，试用期为1—3个月，不满半个月者当月不计发工资，可以累计在次月一同发放,试用期满，本人应书面写出总结经部门主管签字,经办公室考核合格后报总经理审批,最后交人力资源部存档，由人力资源部通知财务部按转正后的待遇发放。 第三章 员工工作守则 第八条：员工对待自己的本职工作必须具有责任心，员工应严格遵守公司各项规章制度。安全生产、努力工作。 第九条：员工应珍惜和维护公司的荣誉，珍惜和维护公司的形象，不做任何损害公司形象的事，不说任何损害公司形象的话，要对任何危害公司信誉和损害公司形象的行为进行阻止，严禁以公司的名义索取私人利益。 第十条：员工必须遵守上、下班时间，要以饱满的精神面貌投入本职工作。 第十一条：管理人员要珍惜自己的职权，不以权谋私，不滥用职权，恪守职务权限范围，严守公司机密。 第十二条：对公司在各职能部门中存在的问题，应积极向有关部门提出意见和建议。 第十三条：对各职能部门员工利用职权徇私舞弊，弄虚作假，有权向监察室报告或投总经理意见箱. 第十四条：为使公司各项工作能够顺利而高效地进行，全公司员工应具备以下精神： 1、忠诚公司的事业，具备勤勤恳恳的敬业精神； 2、遵守公司的制度和纪律，具备严以律己的精神； 3、正确处理工作利益关系，具备顾全大局的精神； 4、对待本职工作，具备能动性和勇于开拓的精神； 5、对待协作部门和人员，具备理解和配合的精神； 6、对待上级部门领导，具备尊重和服从的精神； 7、对待下属部门人员，具备关心和爱护的精神； 8、对待成绩和荣誉，具备谦虚和永不满足的精神； 9、对待错误和失败，具备知错必改和勇于承担责任的精神； 10、对待不良行为，具备敢于批评和作斗争的精神。 第四章 员工日常守则 第十五条 员工要遵守公司的作息时间，不迟到，不早退,不旷工、不擅离工作岗位，遵守公司请假和休假的有关规定，遵守劳动纪律。 第十六条 员工在工作时间要佩戴工作证，穿工作服，严禁女员工浓妆艳抹。 第十七条 员工在工作时间禁止打私人电话，不会亲友，不患岗聊天，不翻阅不属于自己掌握的文件、函电、设计图纸，不相互谈论各自薪金、津贴等,等不做工作以外的事情. 第十八条 员工要维护好工作环境，注意环境卫生，遵守公司环境卫生管理的规定，按划分区域打扫公共卫生。 第十九条 员工要注意个人的语言卫生，不准说脏话、粗话，上班时间严禁在值班的场所打架、酗酒、赌博、吵闹和喧哗，严禁在吸烟区外吸烟。 第二十条 员工在工作期间如患有传染病或有害他人的病情时，应主动及时报告主管领导。 第二十一条 办公室、技术部、销售部、财务部、质检部的员工对有关文件、合同和资料要及时