网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

xx有限公司岗位分析调查表.doc

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
xx有限公司岗位分析调查表

XX有限公司岗位分析调查问卷 您好!公司为了明确岗位职责,了解岗位信息,进行详细的工作分析,规范公司的管理制度,现需要对您所在岗位进行调查。该调查表只针对岗位的客观情况进行了解,不涉及对具体的人员,所以请放心填写。因为您是最了解该岗位的人员,所以需要您的配合,确保所填写的信息客观,真实,可靠。谢谢! 岗位基本信息 岗位名称: 岗位编号: 所属部门: 岗位等级: 岗位定员: 所辖人数: 直接下级: 直接上级: 调查日期: 岗位职责(按照重要程度填写) 内外部联系 该岗位需要与哪些部门进行接触? 只需要与本部门几个岗位接触 B. 需要与公司其他部门接触,如 是否需要与外面机构接触? 不需要 B. 需要,所接触部门有 任职资格 完成该岗位的最低学历是 A. 初中 B. 高中 C. 大专 D. 本科 E. 硕士以上 2. 您认为完成该岗位需要哪些专业知识? 是否需要相关工作经验? A.不需要(选A可跳过第4题) B.需要 4. 所需最低工作年限 A. 一年一下 B. 1-2年 C. 3-5年 D. 5年以上 5.如果作为新员工,培训多久可以胜任该岗位 A. 2周 B. 1个月 C. 2个月 D. 3个月 E. 3个月以上 6.岗位对体力的要求是 A. 轻 B. 较轻 C. 一般 D. 重 E. 较重 7.其他从事该工作所具备的能力 请你详细填写你从事的工作所必备的各种技能(完成岗位必须的专业资质认证) 必须具备的能力(请打√) (1)理解判断能力 (2)组织协调能力 (3)决策能力 (4)开拓能力 (5)社会活动能力 (6)语言文字能力 (7)业务实施能力 (8)如有必要,请列举其他能力 五. 工作时间及要求 1. 每日正常工作时间为 2. 是否经常加班 A. 是,每周平均加班时间为 小时 B. 否 3. 工作是否需要经常出差 A. 是 B. 否 (跳过第4题) 4. 出差的频率一般为多长 A. 3天 B. 1周 C. 2周 D. 1个月 E. 1 个月以上 六.工作特征 1. 对工作的结果负责程度 A.

文档评论(0)

153****9595 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档