自我探索兴趣与价值观.pdfVIP

第二讲 自我探索——兴趣与价值观 四川大学就业指导中心 刘若冰 1 • 大量研究表明：兴趣与工作满意度、职业稳 定性和职业成就感之间都存在着明显的关联。 • 因此，职业生涯辅导也普遍将兴趣作为自我 探索的一个重要方面，并研制出了多种量表 来测量人们的职业兴趣。 • 同时，对于职业的划分在很大程度上也是参 照对职业兴趣的划分进行的。 四川大学就业指导中心 刘若冰 2 Holland 兴趣六边形 研究型I 现实型R 拥有机械和运 拥有数学和 动能力；喜欢 科学能力； 使用工具在户 喜欢独立工 外工作；偏爱 作和解决复 工具 杂问题；偏 爱观念 拥有文书和计算能力； 拥有艺术能力和 事务型C 喜欢在户内工作和组 想象力；喜欢从 艺术型A 织事情；偏爱处理文 事原创性的工作； 字和数字 偏爱观念 拥有领导和 拥有社交才 演说才能； 能；热衷于 喜欢有影响 社会关系和 力；热衷于 帮助他人解 政治和经济； 决问题；偏 企业型E 偏爱人和观 爱人 社会型S 念 四川大学就业指导中心 刘若冰 R实用型人(doer)的特点 • 喜欢具体的任务 • 机械、动手能力强 • 喜欢做体力工作、户外活动 • 更喜欢与物打交道 • 技术性行业工作人员 • 工程师 四川大学就业指导中心 刘若冰 4 I研究型人（thinker）的 特点 • 喜欢探索和理解事物 • 爱分析的 • 有智慧的 • 独立的 • 实验室研究员 • 科学家 四川大学就业指导中心 刘若冰 5 A艺术型人(creator)的特点 • 喜欢自我表达 • 富有想象力、创造力 • 追求美 • 喜欢多样性与变化