屏东大成国民小学校园性侵害及性骚扰处理与防治实施要点.docVIP

屏東縣大成國民小學校園性侵害及性騷擾處理與防治實施要點 壹、依據： 一、民國93年6月23日公佈之性別教育平等法。 二、依「性別平等教育法」第20條第1項及第2項及「校園性侵害或性騷擾防治準則」第28條辦理。 三、98學年度校務會議通過。 貳、目的： 一、為維護學生受教及成長權益，提供學校之員工生免於性騷擾及性侵犯之學習暨工作環境。 二、指導學生了解性侵害的含義。 三、指導學生受到性侵害時，在家裡會告訴親人，在學校知道如何申訴。 四、指導學生懂得如何保護自己，避免受到性侵害。 五、設立學校性侵害申訴流程。 叁、名詞定義 一、校園性騷擾：(1)不管明示或暗示，以其行為之屈服為個人僱用或學習機會的條件。 (2)以屈服或拒絕該行為作為其判定僱用或獲得學習機會的基礎。? (3)這類行為影響個人的工作評價或學術表現，破壞其學習興趣、機會，或製造一種壓迫性、敵意或侵犯性的工作或教育環境。 二、校園內的性侵害：是指違背他人意願下，以脅迫、恫嚇或暴力強迫的方式，對他人進 行性接觸之企圖或行為，以滿足本身之性需求。如果被害者因心智喪失、生理受傷、 酒精或藥物作用影響或喪失意識狀況下，不得以其無拒絕為由，斷定其知道或同意該 行為。 肆、校園性侵害及性騷擾防治實施策略 一、成立性侵害防治小組暨申訴委員會。 二、安排每學年接受至少四小時以上之性侵害防治教育課程。 三、每學年度辦理至少一小時以上之性侵害防治教育專題演講活動。 四、不定期辦理性侵害及性騷擾防治教育之各項學藝活動。 五、結合校內外人力成立「危機小組」，因應需要巡查校內外可能受危害之場所。 六、受理教職員工性侵害及性騷擾教育諮詢。 七、安置與輔導受性侵害及性騷擾之學生。 八、辦理全校教師性侵害教育相關之研習。 九、全校所有教師配合「性侵害防治小組」實施各項性侵害及性騷擾防治教育工作。 伍、校園性侵害申訴辦法 一、學生發生性侵害時，即時轉告本縣社會局。 二、設立性侵害處理委員會，負責協助學校性侵害事件，其中女性委員不得少於二分之一。 三、並置發言人一人，處理人員有涉入個案者，應迴避之。 四、設立本校性侵害及性騷擾申訴電子郵件信箱。 五、設立本校性侵害申訴流程如下： 當事人（學生）→ 導師(或申訴電子郵件信箱) → 輔導處→ 本校性侵害申訴委員會 →協助當事人向警察單位報案。 若發生性侵案件，由各班導師負責指導學生依本校性侵害申訴流程，勇於提出申訴。 六、性侵害事件的處理 若事件發生於假日及放學後，由學校協助親人向警察單位報案。 七、承辦申訴案件必須查證是否屬實，若申訴事件發生於校內，查證中需對被申訴者保密， 以避免被申訴者受到無謂的傷害。 八、嚴格要求學生不得虛構事件，隨意投訴於申訴信箱，若查證屬虛構事件，必予嚴懲。 陸、性侵害防治小組暨申訴委員會組織如下 職稱 職稱 姓名 召集人 校長 葉信宏 委員兼發言人 教導主任 余文玲 委員 總務主任 陳維鈞 委員 教學組長 高靖蕙 委員 訓導組長 陳俊成 委員 輔導老師 蔡宜芳 委員 護理師 張培珠 柒、處理流程 ?? 流程圖﹕危機處理流程 捌、本辦法經呈校長核准實施，修正時亦同。 ? 承辦 :蔡宜芳 主任:余文玲 校長:葉信宏