我参与我承诺我奉献 发言稿.docVIP

我参与、我承诺、我奉献为了扎扎实实推进党员创先争优活动，，进一步强化党员的党性观念和先锋意识，明确学习的努力方向，特别是对照根据自身的实际情况，围绕学校创先争优所开展的一系列活动，“五好带头”的要求，“我参与，我承诺，我奉献”专题组织生活会剖析产生问题的根源，谈了整改措施和今后努力方向。　　 二、加强项目部班子的团结。团结合作，互相关心，互相帮助，识大体，顾大局，文明用语、坦诚待人，摆正个人位置，正确处理个人与集体的关系，自觉坚持民主集中制原则，不独断专行，充分发挥一班人的积极性和创造性，明确责任，形成压力感，落实“双重考核”，实施“双重考核”，才能提升“双重素质”，要依制办事、靠制管人、以制理事、凭制律人。同时，严格日常运行管理，对履行责任制情况应定期检查考核，查责任主体是否明确、责任内容是否具体、执行制度是否严格、履行责任是否到位，考核结果作为业绩评定、评先树优的重要依据。 三、密切联系群众，搞好调查研究，践行全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众，积极为群众出主意、想办法，帮助群众排忧解难，实实在在的为群众办好事、办实事，注重改善农民工生活水平，工资发放等情况。另一方面要广泛征求意见，掌握社情民意，倾听党员群众的呼声，沟通思想，消除误解和隔阂，增进团结，增强凝聚力和战斗力。 四、加强制度建设，强化对权利运行的制约和监督，加强监督检查力度，不断完善两级监督，在规范人权方面，竞聘上岗，增加干部任用的透明度，让敬业实干的人大干，让安于现状的人不安。作为党员应充分发挥集体的力量、集体的智慧、集体的作用。 五、争先创优，势在必行。根据创先争优活动实施方案要求，围绕讲党性、重品行、作表率，以带头学习、提升能力、认真履职、服务群众、遵纪守法、廉洁勤政等方面为重点，以本职工作为立足点，努力做好工作，实现创先争优活动目标，争当优秀共产党员。此活动激励自己认真履行义务的同时，充分发挥先锋模范带头作用，在各自的工作岗位上，以实际行动来深入开展创先争优活动。以我参与、我承诺、我奉献的精神，以饱满的热情服务项目建设、服务公司发展。 在今后的工作中，更加严格要求自己，为公司的伟大发展和美好未来添砖加瓦。 自从公司开展争先创优的活动以来，我就以积极参与、郑重承诺、无私奉献的态度投入到工作学习当中去。本人在参加创先争优活动后形成的新认识和新变化 一、个人认为，开展创先争优活动，应该正确处理好两个关系： 1、过程与结果的关系 “创”和“争”是工作过程，“先”和“优”是活动结果。开展创先争优活动，不应把注意力仅仅集中于“先”和“优”的结果上，而应该把精力投入到“创”和“争”的工作过程中。过程决定结果，只要做到了“五个好”和“五带头”，“先”和“优”就是必然结果。 2、活动与工作的关系 作为一项活动，“创”和“争”应该常态化，是永无止境的。在日常工作中，“创先争优”的劲头时刻不能丢。对党的基层组织来讲，必须始终努力做到“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”，如果不具备这“五个好”，就不能很好地发挥其战斗堡垒作用。对党员来讲，一名党员就是一面旗帜，每一个共产党员都必须模范履行党章规定的义务，努力做到带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气，能否做到“五带头”，是一名共产党员是否发挥了先锋模范作用的标志。 对党的基层组织和党员个人来说，创先争优活动开展的效果好不好，不能单纯地去看是否获得了“先”或“优”的光荣称号，而更重要的是看能否把该项活动常态化，把“创先争优”作为一项经常性的工作来抓，这才是活动的根本所在。 二、个人在创先争优活动中存在的突出问题在，通过党员创先争优会议的学习，严格对照“五带头”，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几点： 一是理想信念还不够坚定。觉得共产主义社会离现实生活实在太远了，还没有牢固树立中国特色社会主义信念，为事业贡献终身，有时还只是喊喊口号，并没有完全落实到实际行动中去，反思自己的所作所为与建设和谐的要求还有很大差距。 二是宗旨意识还不够强。反思自己的工作与群众的期望还有很大的差距。如对的要求有时还不够严格，，得过且过，不能很好地约束自己的不良行为，延缓了 三是工作作风还不够扎实。作风上有时比较散漫、松懈、不够严谨；在工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。 四是组织纪律性还不够强。不能完全自觉遵守党的纪律，有时还需要其他党员的提醒。工作上，在处理个人与组织、自由与纪律等方面还有很大的差距。如：有时工作忙了、累了，爱发牢骚闹情绪，影响党员形象。 五是素质能力还不强。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。学习有不平衡、不深入的现象。由于工作性质，对学习方面抓的有时紧、有时松。偏重于自己业务知识的学习，