江苏省调味副食品行业协会绩效考核工作总结.docVIP

江苏省调味副食品行业协会绩效考核工作总结 江苏省调味副食品行业协会是于2010年3月进行换届改选，下面我们分两个阶段对协会工作进行简要的总结。 一、上届协会主要工作情况有以下几个方面： ㈠ 是充分发挥行业协会的职能作用，积极推动和帮助企业贯彻国家政策和法规。第二届成立初，正值国家颁布实施酱油、食醋等调味品新标准和食品类产品全面推行食品质量安全市场准入制度（QS）。为帮助会员企业全面、准确地理解新标准，我们及时组织了贯标培训和研讨班，分别邀请参与酱油类、食醋类产品标准制定的专家对新标准进行了详细讲解，并就企业如何在技术、设备和工艺等方面进行改进、改造而符合新标准的要求进行研讨和交流，为会员单位提前、全面按新标准要求组织生产发挥了积极的作用；QS正式实施前，协会邀请了省技术质量监督局职能处室的负责人就我省QS实施准备情况、企业应具备的条件、申报程序及注意事项等对我会员单位进行了专题讲座，为QS在我行业内的实施起到了很好的促进作用。 ㈡ 是开展形式多样的信息交流活动。我们利用每次组织会员活动和召开协会工作会议之机，围绕企业改革改制、发展和新产品开发、新技术及新工艺的应用等方面组织会员进行经验交流，通过活动，使行业的凝聚力得到了增强，提升了行业的发展水平。近年来，协会组织了会员先后对河北省、北京市调味品业的考察交流活动，分别参观考察了全国知名的河北珍极、北京的王致和及和田宽等企业；赴贵州对味莼园食品公司的考察交流活动，其间我会还安排了接待兄弟省的调味品生产企业来我省考察和参观有关名企业的活动；组织了赴台湾地区对开拓当地调味品市场的考察和调研活动。跨省的业内考察交流活动，有力地促进了同业企业间的相互了解、相互借鉴与协作。 ㈢ 是办好协会会刊，更好地为会员服务。协会会刊--《江苏调味副食品》杂志是目前国内调味品行业唯一公开发行的科技期刊，它既是协会对外交流沟通的桥梁，也是与各会员单位加强横向联系的纽带，更是我们协会服务会员单位的一个主要平台。同时在及时收集和向会员传递相关产业政策、行业动态、业界新技术和新工艺等方面作出了积极贡献。该刊于2008年被评为我省科学技术类一级期刊。考虑到期刊属科技类刊物的性质，为了支持刊物的进一步发展，2009年下半年，经过充分协商，将刊物的编辑部从镇江恒顺集团调整到了江苏经贸职业技术学院，这样可充分利用经贸学院的学术、科研方面的专长，支持刊物向更高层面发展，目前这一调整已基本到位。在这次调整过程中，得到了省相关部门领导的大力支持和帮助，在此，我们表示衷心的感谢，同时希望今后一如既往的给予支持和帮助。努力把刊物办得更出色，并更好地为我们行业和会员企业服务，使协会刊物质量更高、影响更大，力争早日进入核心期刊行列。 二、新一届协会主要工作情况： 1、 按照协会章程规定，三月下旬，协会在南京召开了二届五次理事会和三届会员代表大会。会后，按照要求及时办理了协会换届后，机构、人员调整变更、备案等工作。 2、开展科学发展观活动工作。由于协会领导和有关工作人员，分散在各单位，考虑到“活动”的实效性，在开展科学发展观活动中，协会的党员干部原则上在本单位参加科学发展观活动。对所聘用的退休党员干部，安排在南京酿造集团公司的退管中心支部开展活动。 3、 按照省经信委、省民政厅的要求，今年5月底前，完成了协会2009年度审核工作。 4、按照协会工作的安排，6月中旬，协会秘书处，将协会下半年工作计划征求意见函印发给各会员单位，得到了会员单位特别是我们常务理事、会长单位的支持，对协会工作的开展提出了很好的建议，协会将认真采纳。 5、上级“ 两个”文件精神的贯彻： ⑴ 江苏省经济和信息化委员会下发了苏经信办（2010）625号文件“关于印发《江苏省经济和信息化领域行业协会绩效考核及星级认定办法》（试行）的通知”，我会领导高度重视，及时召开了相关领导和人员的工作会议，就如何利用行业协会的绩效考核工作，推动我们行业协会工作的开展，促进协会健康发展，结合绩效考核及星级认定评估评分细则的组织建设、制度建设、活动建设三大类的考核内容，进行认真的梳理自查。在此次自查过程中，对我们协会所开展的工作以及所取得的成绩是充分肯定的，自我评价为82.5分。但是，同时也看到我们在协会的开拓创新、细节管理等方面，还存在一些不足的地方，以及当前协会工作所面临的困难。我们将通过本次绩效考核的机会，针对存在的不足，按照上级主管部门的要求，及时拿出整改措施并逐步进行整改。 ⑵ 江苏省民政厅苏社管（2010）95号《关于开展全省性行业性、学术性社会团体评估工作的通知》，秘书处对这些工作进行了相关情况的了解和调研，我们将待绩效考核及星级认定工作结束后，时机比较成熟时，再进行评估申报工作。 6、协会内部刊物“调协之窗”的创办工作。为贯彻上级政府部门的要求，加强协会信息沟