讲座职业生涯管理.pptVIP

只有你才能选择自己的方向 选择决定结果  从大一开始就规划自己的学习生涯 学涯规划的目的，不是要你变成另外一个人，而是变成最好的你自己 学涯规划要点 专心致志读书，全面提高自己 把握大学的主要任务--学习 学习的策略：在某一方面集中力量学习，提升就业核心竞争力；其他方面博览群书 适当参加课外及社会活动 制定大学四年的目标计划 严格完成计划，不给自己找任何借口 大学分阶段计划 一年级： 尽快适应新环境，在学习上建立一个好的起点 在第二学期或暑假，应聘一份兼职的工作，至少参加一项课外活动 充分利用图书馆 二年级： 选好专业，为将来的职业做好支撑 充分利用课堂学习时间保持良好的学习成绩。 适当参加几项校园活动 申请参加一项以上的暑期实习 至少参加一项“大学生课题研究项目” 了解职业的相关知识，开始考虑确立职业目标 三年级： 充分提升专业实力 进行暑期实习 选修一些可以使你成为更有竞争力、素质更全面的求职者的课程 精心设计、准备简历 初步与你的就业目标单位联系，如发电子简历或邮件 四年级 从秋季开始展开全面的就业咨询,积极利用学校提供的条件，了解就业指导中心提供的公司资料信息、强化求职技巧 和有关业内人士建立联系 寄出简历 收集你希望参与面试单位的资料 参加模拟面试，为实战做准备 简历传递的信息 我适合这个职位 我为什么适合这个职位 简历的要求 文字简练，表达清晰 意向明确 简历不等于自我介绍 着重强调自己的经历与职位需求的关系 中英文简历比一般的简历更具竞争优势 简历的个性要与求职者的个性、求职的工作风格相吻合 用事例说明你的专长在对方的空缺职位上大有用武之地 富有特色和个性，而不能把求职简历写成学习的经历 定制简历，渗透着你对公司的了解 大学生简历的主要内容 求职意向 个人信息 主要课程及成绩 校园活动 相关社会活动 能力特长 所获奖励及荣誉 总结：结合求职公司特点，重点表明你的个人特点、能力与所求职位的融合点，你能够胜任这一职位。强调您能为他们带来什么。  应注意的问题 纸质简历与电子简历有所差异 简历有两页纸即可 抓住重点，对症下药。突出对求职有用的兴趣能力 明确地描述清楚所做的具体工作及成绩 忌主观性自我夸耀 不要过于简装或过于盛装 避免“谎言秀“ 阐述条理不清 薪水要求要与行业水平相符 主动联系对方 职业生涯规划将助你成功 凡事“预则立，不预则废” 职业生涯规划是人生的导航图 比别人先知先觉并行动起来的人更有可能获得成功。 职业生涯规划的要素 知己 知彼 抉择 目标 行动 成功的万能公式 美国的成功学大师安东尼·罗宾斯提出： 成功＝明确目标＋详细计划＋马上行动 ＋检查修正＋坚持到底 个人职业规划与管理 诊断自我 职业定位 职业生涯设计 自我管理 情商的修炼 具有团队意识 控制情绪 学会沟通 三人行必有我师 从最基层做起 形象意识 角色转换意识 给他人成功的信念 人物 人才 人手 人渣 我是谁？ 我需要什么？ 我能做什么 环境支持我做什么？ 我最终会成为什么人 你现在在哪里？ 成功的因素有哪些？ 哪些是自身的？哪些是环境的？ 哪些是可控的？ 你有“半空理念”吗？（消除“短板效应”） 百分之二十关注半空，百分之八十关注已有 找到自己的“金佛” 你的梦想有多远， 你就能攀登到多卓越的地方 ★目的，永远在技巧和方法前面。 一个人如果一开始就不知道他要去的目的地在哪里，他就永远到不了他想去 的地方。 ★有了目标，有了计划，有了行动，就会有成功！ ※整合能力资源 我有而且知道的能力—发挥 我有但没发挥作用的能力—找用的机会 我有但不知道的能力—实践 我没有但应该有的能力—学习 认识企业 职业态度 职业行为 企业人需要那些意识？ 积极工作的意识 客户服务意识 团队合作意识 竞争意识 学习意识 创造性意识 具有成功的欲望 渴望伟大 充满自信 树立志向 不怕不悔 勇于拼搏 一心向着自己目标前进的人，整个世界都给他让路。 昂起头，很美  心动不如行动 他人可以帮助你，但无法取代你 挫折一定比成功多 不放弃奋斗的人是会感动上帝的 不等答案，要去寻找答案 如果有柠檬,就做柠檬水。 为你的选择全力以赴，你不会后悔。 心在曹营不投入，你将失去另一个机会，你现在走的每一步都是通向未来的进步的阶梯。 让敬业成为一种习惯 孔子：“执事敬”、“事思敬”、“修己以敬” 尽职尽责 先付出再索取 对上级的托付，立即行动， 全心全意去完成 敬业者，永远水到渠成； 废业者，必