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网络招聘市场研究报告
网络招聘市场研究报告
录
一、 络招聘概念定义
二、 络招聘市场简介
三、 络招聘行业优势
四、 络招聘市场分析
五、 络招聘市场优势
六、 络招聘项目前景预测
七、 络招聘系统分析
八、 络招聘经济效益分析
www.chhkj 高效的在线招聘解决方案 1
网络招聘市场研究报告
1.0 网络招聘概念定义
1.1 网络招聘
指运用互联网及相关技术,帮助雇主和求职者完成招聘和求职。
1.2 网络招聘服务
指帮助雇主和求职者完成招聘和求职的过程中,招聘网站提供的互联网平台及相关技术手段。包括针对雇主的服务和
针对求职者的服务,如招聘信息发布、简历下载、定制招聘专区、求职简历生成、职位搜索、薪酬查询等。
1.3 网络招聘市场(营收)规模
企业和个人为网络招聘服务支出的费用总额。不包括招聘网站提供的报纸、猎头、培训和举办招聘会等线下业务产生
的收 。
1.4 招聘网站
狭义的招聘网站指以网络为媒体的招聘广告发布平台及相关的人力资源服务系统。广义的招聘网站指其拥有招聘网站
且网络招聘营收比重较高的公司。本报告中两种定义均有使用,请读者注意区分。
1.5 网络招聘(招聘网站)用户规模
指过去一个月中至少访问过一次招聘网站的个人。包括访问招聘网站的求职者、雇主人事部门人员、潜在求职者、求
职者亲友等。
1.6 雇主规模
指过去一年使用过网络招聘付费服务的企业雇主数。中港统计雇主数不含重复使用雇主,即不含一年内重复使用一家
或多家网络招聘企业的数量。
1.7 就业
指得到工作。劳动者藉此参与社会分工,利用专门的知识和技能,为社会创造物质财富和精神财富,获取合理报酬作
为物质生活来源,并满足精神需求。
1.8 招聘网站分类
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网络招聘市场研究报告
大类 分类依据 发展特点 典型网站
综合型 覆盖全国,服务所 成立时间早、覆盖地域广,用户 中港招聘网
有求职者和雇主, 基数大,服务内容多,公司资金
前程无忧
服务所有行业 雄厚,盈利能力强,具有较强的 中华英才网
市场竞争能力
智联招聘
地区型 服务特定地区 专注地方招聘市场,提供特定区 中国人才热线
域的招聘服务。该类招聘网站数 南方人才网
目众多,分布广泛,各网站竞争 香港招聘网
力不一
垂直型 服务特定用户群 服务特定用户群,以该用户群的
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