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于志涛 第七讲 学习策略与问题解决 学习是一个人终生都面临的重要任务。从古至今人们都十分重视学习,如“学习,学习,再学习”、“活到老,学到老”、“书山有路,学海无涯”等等都是关于学无止境的格言。然而,如何才能有效地学习,即学习策略的研究却是个兴起不久的研究领域。 一、学习策略概述 识记: 1.学习策略是指学习者为了提高学习的效果和效率,有目的、有意识地制定的有关学习过程的复杂方案。 2.学习策略可分为认知策略、元认知策略、资源管理策略三种。 3.认知策略:是加工信息的一些方法和技术。包括:复述策略、精细加工策略、组织策略。 4.元认知策略:对自己认知过程的了解和控制策略。包括计划策略、监视策略、调节策略。 5.资源管理策略:辅助学生管理可用的资源和环境策略。包括时间管理策略、学习环境管理策略、努力管理策略、社会资源利用策略。 复述策略 如重复、抄写、作记录、 认知策略 精加工策略 如想象、口述、总结、作笔记、类比、答疑 组织策略 如组块、选择要点、列提纲,画地图等 计划策略 如设置目标、浏览、设疑等 元认知策略 监视策略 如自我测查、集中注意、监视领会等 调节策略 如调查阅读速度、重新阅读、复查,使用应 试策略等 时间管理 如建立时间表、设置目标等 资源管理策略 学习环境管理 如寻找固定,安静,有组织的地方等 努力管理 如归因于努力、调整心境、自我谈话、坚 持不懈、自我强化等 其他人的支持 如寻求教师帮助、伙伴帮助、使用伙伴` 小组学习、获得个别指导等 二、典型的学习策略 领会: 1.常用的复述策略的方法: (1)利用随意识记和有意识记 (2)排除相互干扰 (3)整体识记和分段识记 (4)多种感官参与 (5)复习形式多样化 (6)划线 2.常用的精细加工策略 (1)记忆术 (2)做笔记-5R笔记法(①记录(Record) ②简化(Reduce) ③背诵(Recite) ④反省(Reflect) ⑤复习(Review) (3)提问 (4)生成性学习 (5)利用背景知识,联系实际 3.常用的组织策略 (1)列提纲-金字塔的形式组织材料 (2)利用图形 (3)利用表格 三、学习策略的训练 领会:学习策略训练的原则 主体性原则 内化性原则 特定性原则 生成性原则 有效的监控原则 自我效能感 简单应用:学习策略训练的方法 1.指导教学模式 2.程序化训练模式 3.完形训练模式 4.交互式训练模式 5.合作学习模式 四、 问题解决概述 识记: 1.问题的成分:任何问题包括三个基本成分:给定的条件;要达到的目标;存在的限制和障碍。 2.问题:给定信息和要达到的目标之间有某些障碍需要被克服的刺激情境。 3.现实生活中的问题可分为:有结构的问题,无结构的问题。 4.问题解决:指个人应用一系列的认知操作,从问题的起始状态达到目标状态的过程。 5.问题解决有三个基本点:目的性、认知性、序列性 6.问题解决有两种类型:常规的问题解决、创造性的问题解决。 7.解决问题的策略有两种:启发式、算法式。 领会: 解决问题的过程 1.发现问题 2.理解问题 3.提出假设 4.检验假设 简单应用: 影响问题解决的因素 1.问题的特征 2.已有的知识经验 3.定势与功能固着 4.个体的智力水平、性格特征、情绪状态、认知风格和世界观等个性心理特征。 综合应用: 提高学生问题解决能力的教学措施 1.提高学生知识储备的数量与质量 (1)帮助学生牢固地记忆知识 (2)提供多种变式,促进知识的概括 (3)重视知识间的联系 2.教授与训练解决问题的方法与策略 (1)结合具体学科,教授思维方法 (2)外化思路,进行显性教学 3.提供多种练习的机会 4.培养思考问题的习惯 (1)鼓励学生主动发现问题 (2)鼓励学生多角度提出假设 (3)鼓励自我评价与反思 五、创造性及其培养 识记: 1.创造性:指个体产生新颖独特的、有社会价值的产品的能力或特性。 2.创造有真正的创造和类似创造之分。前者是一种产生了具有人类历史首创性产品的活动;后者产生的产品并非首创,只对个体而言具有独创性。 3.发散思维也叫求异思维,是沿不同的方向去探究多种答案的思维形式。 4.发散思维是创造性思维的核心,其特征主要有:流畅性、变通性、独创性。 领会: 影响创造性的因素 1.环境 2.智力 智力和创造性并非简单的线性关系:高智商是创造性的必要条件
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