2012 政治新编学案课件: 1.2.2 切好“蛋糕” 共同富裕(鲁人版九年级全 五四制).pptVIP

2012 政治新编学案课件: 1.2.2 切好“蛋糕” 共同富裕(鲁人版九年级全 五四制).ppt

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2012 政治新编学案课件: 1.2.2 切好“蛋糕” 共同富裕(鲁人版九年级全 五四制)

* (2009·黔东南中考)2008年小明家好事连连:爷爷依法经营自己开办的服装厂,年终受益20万元,如实上缴了税款。在某国有企业担任技术研发主任的爸爸,因研发的一种具有自主知识产权的产品销往国外,为企业创造了巨额利润,获得了10万元的“特殊贡献奖”。妈妈因细心照料常年卧病在床的婆婆,被评为社区“十佳好儿媳”。 (1)从小明的爷爷、爸爸就职企业的所有制性质和获得收入的方式看,我国实行怎样的经济制度和分配制度?并且确立了怎样的分配原则? (2)企业和社会对小明的爷爷、爸爸和妈妈的行为给予表彰和奖励有什么重要意义? 【思路点拨】本题结合材料考查学生对我国基本经济制度和分配制度的理解及企业和社会对小明的爷爷、爸爸和妈妈的行为给予表彰和奖励的重要意义的理解。第(1)问是对教材基础知识的理解,直接回答出我国基本经济制度和分配制度的含义即可;第(2)问考查学生对材料的理解能力和对教材知识的运用能力。小明的爷爷是诚信办厂的做法,小明的爸爸是有创新意识并获得特殊贡献奖,小明的妈妈是孝敬父母的行为,分别从这三个方面答出这样做的意义即可。 答案:(1)①实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度。②实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,确立了劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配的原则。 (2)①表彰爷爷合法经营、诚信纳税的行为,有利于引导人们树立以诚实守信为荣、以遵纪守法为荣的社会主义荣辱观。②表彰和奖励爸爸自主创新,为企业作出重大贡献的行为,有利于使那些对社会贡献较大的人得到较多的报酬,有利于发挥收入分配的激励作用,激发人们的积极性和创造性,有利于吸引人才、留住人才,充分发挥人才的作用,促进国家和社会的发展。③表彰妈妈孝敬婆婆的行为,有利于弘扬中华民族孝敬老人的美德,有利于教育和引导人们自觉履行赡养扶助父母的义务。 温家宝总理2010年2月27日与网友在线交流时说,我们要注重提高居民收入在国民收入中的比重,提高个人工资收入在初次分配中的比重。在二次分配当中,我们应该更加注重公平,也就是说,通过财政和税收,更加照顾困难群体。这表明我国(  ) A.坚持共同富裕的根本目的 B.坚持按劳分配的原则 C.坚持解放和发展生产力的根本任务 D.鼓励一部分人先富起来   【解析】选A。本题考查学生对我国分配制度相关内容的理解。提高个人工资收入在初次分配中的比重,二次分配更加注重公平的做法体现了我国兼顾效率和公平,坚持共同富裕的根本目的,可见A正确,B、C、D观点本身正确,但不符合题意。 (20分钟  50分) 一、最佳选择题(每小题3分,共30分) 1.在社会主义初级阶段,我国坚持和完善的分配制度是( ) A.按劳分配 B.以按劳分配为主体、多种分配方式并存 C.按需分配 D.以按需分配为主体、多种分配方式并存 【解析】选B。本题考查学生对分配制度的识记。对分配制度的阐述必须准确无误,目前我国的生产力状况决定我们不能按需分配,而除了按劳分配外,还存在多种分配方式,故选B。 2.小军的爸爸是一家国有企业的技术骨干,他的一项技术改造使企业的生产率得到提高,为此企业一次性奖给他4万元。对企业一次性奖给他4万元认识正确的是(  ) A.不合理,因为贡献不是他一个人的 B.合理,因为这体现了按劳分配、多劳多得 C.不合理,因为这不符合共同富裕的原则 D.合理,这有利于形成尊重知识、尊重人才的风气,可以充分调动科技人员的积极性、主动性和创造性 【解析】选D。分析材料可以得到以下信息:小军的爸爸的一项技术改造使企业的生产率得到提高企业一次性奖给他4万元这样做调动了科技人员的积极性、主动性和创造性,所以这样做是合理的,故选D。A、C两项不正确。这是技术参与了分配,所以B项说法不合题意。 3.(2010·枣庄模拟)下列对小强一家的收入来源认识正确的是(  ) A.爷爷的收入属于按生产要素分配 B.爸爸的收入属于按资本要素分配 C.妈妈的收入属于按劳分配 D.他们的收入都属于按生产要素分配 【解析】选C。本题考查对生产要素参与分配的理解。爷爷的收入属于劳动收入,故A项说法错误;爸爸的收入属于按技术参与分配,故B项说法也不对;D项说法太笼统。所以选C。 4.在我国,按劳分配作为分配方式的主体,是由____决定的。(  ) A.公有制在我国国民经济中占主体地位 B.我国生产力水平不平衡的特点 C.我国人口众多这一基本国情 D.生产要素的多样性 【解析】选A。我国的基本经济制度决定我国的分配制度,我国基本经济制度的内容是以公有制为主体、多种所有制经济共同发展,分配制度的内容是以按劳分配为主体、多种分配方式并存,所以可看出应选A。 5.漫画《工作业绩》,说明绩效工资 是事业单位收入分配制度改革的重要 内容。这样做(  ) ①有利于发挥收入分配的

您可能关注的文档

文档评论(0)

173****7830 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档