我国公务员录用面试考官制度建设探讨.pdfVIP

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  • 2018-05-29 发布于贵州
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我国公务员录用面试考官制度建设探讨.pdf

我国公务员录用面试考官制度建设探讨

摘要 面试是公务员录用考试的关键环节,因其重要性和特殊性,倍受考生和 社会各界的关注。公务员录用面试考官水平直接影响面试的水平,而面试考 官制度的科学性将大大提高面试考官水平。因此,加强我国公务员录用面试 考官制度建设的研究是非常有必要的。 本文旨在从我国公务员录用面试考官的特点和作用出发,了解面试考官 制度的现状,分析面试考官制度出现的问题及成因,并从面试考官的遴选制 度、培训制度、考核制度、监督制度以及淘汰制度五个方面分别提出对策, 意在不断完善我国录用面试考官制度,建立一支高素质考官队伍,为公务员 人才选拔提供有力的支撑。 关键词:公务员;录用面试考官;制度;研究 Abstract Interviewsarecritical oftheCivilServantsRecruitment process Exam.They haveattractedmuchattentionofcandidatesandthe becauseoftheir

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