宁静生产月材料.docVIP

兴安选煤厂“安全生产月”活动总结 今年6月是全国九个“安全生产月”，主题是“安全发展，预防为主”。进入6月份以来，兴安选煤厂深入开展“安全生产月”活动，把“安全生产月”“活动与“创先争优”活动、本质安全管理体系实施、安全文化建设结合起来，组织岗位“必知必会”活动，利用条幅、板报、班前有奖安全知识问答等加大宣传力度，宣传安全生产活动月的重要性和意义。进一步加大安全检查和隐患排查整改工作力度，认真查找、分析和消除安全生产隐患，重点检查重点设备设施、消防装备，杜绝1小时机械事故和轻伤以上事故的发生。强化三级安全教育，对各工种组织安全培训，传播安全理念和安全知识，营造浓厚的安全生产月活动氛围。 一年一度的“安全生产月”已过去一半了，一些人在认识上存在误区，认为安全生产月是一个月的安全，在组织上存在“短期行为”，只重视“安全生产月”的“活动”表象，活动期间轰轰烈烈、声势浩大；活动过后，很快在思想上、行动上放松了管理和监督。 安全生产月的意义绝不是保证一个月的安全，它的实质是集中时间、人力、智慧，通过各种形式唤起人们的安全意识，强化安全防范措施，解决安全生产中存在的各种问题，以达到以一月促全年的目的。因此绝不能让“安全生产月”六月来七月走，变成一年一度的“安全宣传月”。一定要提升思想认识，紧紧抓住“安全生产月”活动这一有利契机，着力解决好安全生产工作中的突出问题和重大问题，努力使每个月都成为安全月，每一天都成为安全日，实现以月促年，实现长治久安。 实现月月安全、以月促年，就要坚持不懈提高全员思想意识。要营造“时时讲安全，事事讲安全”的良好氛围，让广泛宣传的理念在员工心中真正扎根，并成为永久性的工作指南，落实到实际工作中。 实现月月安全、以月促年，就要坚持不懈加强责任心建设。要牢记“在安全管理上最大的隐患就是各级干部责任心缺失，最可靠的保障就是做到时刻把安全放在心上、把心放在安全上”等工作理念，切实把安全工作作为头等大事来抓，严格落实安全责任制，建立健全各项安全规章制度，强化作风建设，强化工作纪律，提高广大干部员工的责任心和使命感。 实现月月安全、以月促年，就要坚持不懈强化安全管理。安全重在管理，管理重在现场，现场重在落实，这就要求各级管理人员、尤其是现场的班组长要多督促、多检查，发现隐患及时处理，认真落实好班组长安全生产责任制。各类检查人员，要深入现场发现问题、解决问题，根据现场实际情况随时调整安全措施，时刻保持高度的警惕。 把“安全生产月”营造的安全氛围变成一种常态，促进月月、季季实现安全生产，进而实现全年安全生产目标，这才是“安全生产月”活动的真谛。 有这么一个公式：幸福=零违章+零事故。有这样一句话：幸福生活来自安全。当我用心去体会、去感受这简单的公式、简短的话语时，眼前就会浮现各种事故中那些受害者死伤的惨状和家属们痛不欲生的场景，想到人世间最难以割舍的亲情锁链被违章的利斧无情地狠狠砍断显得那样脆弱的时候，一种局外人无法感受的重于泰山的责任由衷地升起；当我意识到平时所学的安全规程、技术操作规程、设备维护检修规程……每一条、每一款都是用血淋淋的教训和代价书写、填补而来时，我才真正体会到安全的。 “重视安全”是一种态度、是一种责任、更是一种境界。企业、社会之所以花那么大的力气开展多层次、全方位的安全宣传，是通过这些安全警示教育，安全知识的普及，增强全体工的安全意识和素养，唤起每一位热爱生活、有仁爱之心的社会公民，担负起为家庭幸福、社会稳定、国家兴衰的这份神圣责任，使人人重视安全、时时事事做到安全，不因自己的过错给社会、家庭和他人带来不可挽回的经济损失和无法弥合的心灵创伤。作为一种态度，“重视安全”在工作、生活中就会用心投入实实在在地做事，追求卓越；作为一种责任，“重视安全”就会带着一种正确的思维与判断，遵规守制避免重蹈覆辙；作为一种境界，“重视安全”就能在规范自己的行为举止时也留意对他人生命财产的关心。安全是家庭幸福、社会稳定的前提。搞好安全工作是法律的要求，也是每名工应尽的职责。个人在不同的环境中有着不同的身份，肩负着不同领域不可推卸的安全责任。坚持“安全第一”的方针，严守劳动纪律，反对“双违”，加强安全监督，做到“三不伤害”，是每一名工对企业应承担的责任；而作为家庭一名成员，提高家人的安全知识和防范意识，教育家人不违规乱纪也是对家庭义不容辞的责任。只要我们每个人、每个家庭以至于整个社会都把对关心安全作为一种责任和自觉行动，那么，就一定没有消除不了的隐患和避免不了的事故让我们重温并记住这条至理名言：有了安全，生活永远是春天，但愿我们每个人都能向关爱生命那样珍视安全。 想一想，看一看，在我们的生产中，别人在违章指挥、违章操作时，我们很容易看到，通常也会给他们善意的提醒和警告。但自己遇到类似的情况时，却往往抱着侥幸心理：“哪有那么巧，