“严以用权担当实干”专题学习研讨会发言稿与“严以用权真抓实干”专题学习会讲话稿合集.docVIP

“严以用权担当实干”专题学习研讨会发言稿与“严以用权真抓实干”专题学习会讲话稿合集 “严以用权担当实干”专题学习研讨会发言稿 “严以用权担当实干”专题学习研讨会发言稿 大家好，在政协召开“严以用权、担当实干”专题学习研讨会之后。我就自己学习到的做一下交流发言，不对之处，还请各位改正。 我觉得“三严三实”当中，“严以用权”最为关键。“严以修身”、“严以律己”，根本目的是为了实现“严以用权”；谋事实不实、创业实不实、做人实不实，很大程度也体现在如何行使权力。领导干部在行使权力的时候，要坚持“行权三思”，深刻反思三个问题，切实搞清楚弄明白“权从何来、权为谁用、权该何用”，并时时刻刻警省自己、告诫自己。 其次作为党员领导干部要明白权力来自于法律的授予，深刻认识到“权由法定”、“责由法定”。要明白权力来自于组织的给予，深刻认识到没有人一生下来手中就拥有权力，每一个领导干部手中的权利都来自于党组织的给予。要明白权力来自于人民的赋予，清醒地认识到“权为民所赋”，我们手中的一切权力从根本上说都来自于人民群众的赋予。 要坚持依法用权，权力的边界就是法制，权力的运行必须遵循法律的轨迹，任何级别的领导干部都没有法外之权。要坚持秉公用权，要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到心中有党、心中有民、心中有责，破除私心、成全公义，把权力用到为人民谋利益上来。要坚持清廉用权，领导干部既要始终自律，清廉为政、清廉用权；又要他律，自觉接受监督，把权力规范在制度的笼子之内、约束在“沟渠”之内，防止破堤。 实现“严以用权”，必须敬畏权力、恪守规矩、遵循法治，始终坚持心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。只有始终坚持心中有党，才能站稳政治立场，最大限度地把人民群众凝聚在党的周围，巩固党的执政根基。只有始终坚持心中有民，才能做到多办民生实事，着力解决好人民最关心最直接最现实的利益问题，下大气力解决好人民不满意的问题，多做雪中送炭的事情，多关心特殊困难群体，努力让更多的困难群众享受到改革发展的成果。只有始终坚持心中有责，才会自觉弘扬开拓创新精神，践行拼搏奉献的价值追求，苦干实干、甘于平淡，不骄不纵、不懈不怠，真正把党的事业作为终生奋斗的事业。只有始终坚持心中有戒，才能夯实道德底线，坚持修身与齐家并重，塑造良好的人格操守，任何情况下都能稳得住心神、管得住行为、守得住清白，带动社会风气进一步好转，形成风清、气正、心齐、事成的良好氛围。 严以用权，是国家治理体系和治理能力建设的重要组成部分，不能严以用权，党和人民的距离就会越来越远，经济社会发展就会严重受损。要不断推进制度建设，将权力关进制度的笼子，将笼子扎紧。每位党员干部，都要按照习近平总书记严以用权的要求，守本份，讲规矩，用好人民赋予的权力。要按照市委提出的“为人民办事，对人民负责，向人民报告，让人民满意”的工作要求，尽职尽责为人民掌好权，用好权，对一切不能为民用权、秉公用权、依法用权的人，要坚决予以问责，决不手软。对用权不严、懒政、不作为、乱作为的，要采取组织措施，严厉问责，严厉惩处。市委常委会是核心领导集体，为人民掌权，要对人民负责，要敢于担责。要形成统一认识，做到知行合一，把严以用权要求落实到实践当中，落实到工作岗位上。 “严以用权真抓实干”专题学习会讲话稿 “严以用权 真抓实干”专题学习会讲话稿如何对待权力，怎么使用权力，是衡量一个干部是否合格的重要标准。在三严三实要求中，严以用权对各级领导干部如何对待权力，怎么使用权力提出了明确要求。习近平总书记指出：严以用权，就是要坚持用权为民，自觉遵守宪法法律和党的纪律，按规则、按制度、按法律行使权力，敬法畏纪，为政清廉，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。党员干部要落实好三严三实要求，坚持严以用权，坚持民主集中制，坚持从实际出发谋划事业、推进工作，要做好以下三个方面。 一、要坚持用权为民，自觉遵守党章党规党纪和宪法法律。一是按法律、按制度、按规则行使权力。要坚持为民用权、秉公用权、依法用权、廉洁用权。按照党章党规党纪、宪法法律和单位各项规章制度开展工作。 二是把纪律挺在法律的前面。遵守法律是对每位公民的要求，是党员干部最起码的底线。遵守党纪党规是对党员干部的要求，党规党纪严于国家法律。不要以为自己所工作的单位是“清水衙门”，是“一方净土”，它也有廉政风险点，要担当起党风廉政建设的“两个责任”。 三是任何时候都不搞特权、不以权谋私。用权不能忘了规矩、乱了章法，任何情况下都不能为私心所扰、人情所困、关系所累、利益所惑。为人民掌好权、用好权，就不能以权谋私，更不能搞特权。 二、要坚持民主集中制，自觉接受监督。一是坚持民主集中制，不搞大权独揽。要进一步完善领导班子议事规则，坚持民主集中制，不断提高科学决策、民主决策、依法决策的水平。 二是注意听取不同意见，