安庆同创职业技术学校学生社团指导教师管理办法(试行).doc

安庆同创职业技术学校学生社团指导教师管理办法（试行） 学生社团作为校园文化建设的重要载体和学生素质教育的重要阵地，是学校教育事业的重要内容。为加强学校学生社团工作，规范管理，加强指导力量，推动学生社团健康、有序地发展，充分发挥学生社团在校园文化建设中的作用，根据《安庆同创职业技术学校学生社团管理办法》及学校相关文件精神，特制定本办法。 第一章 总 则 第一条 本办法所称的学生社团是按《安庆同创职业技术学校学生社团管理办法》成立的学生组织。社团管理部门是指按照《安庆同创职业技术学校学生社团管理办法》对所属社团进行监督管理的学校各教学组和行政部门。 第二条 学生社团指导教师是指导学生社团开展各类活动、保证学生社团健康发展的教师，负责对学生社团进行思想教育、业务培训、组织建设的工作指导。指导教师工作是学生社团正规化建设的必备条件，是对全校学生开展素质教育的一个重要手段。 第二章 社团指导教师聘任 第三条 社团指导老师的聘任条件： 1、忠诚党的教育事业，具有高度的责任心和奉献精神，品德高尚，关心学生成长； 2、具有一定的学生工作经验，热爱学生社团工作； 3、具有丰富的专业知识，尤其在社团发展所需专业领域内有一定造诣； 4、愿意接受社团管理部门的监督管理； 5、具有适应工作的健康体魄。 第四条 社团指导教师原则上从本校教师中选聘，如因专业、特长、学校等需要，也可以从校外进行选聘，聘任前须经社团管理部门、学校团委和学校审核批准。 第五条 每个社团原则上配备一名指导教师。如社团会员较多或因其他特殊需要，可设两名指导教师。 第六条 社团指导教师选聘按照双向选择的原则，即社团聘教师，教师选社团，经双方达成一致后，由社团管理部门审核、学校团委审批，由学校统一聘用并颁发聘书。社团指导教师聘期为1年，《安庆同创职业技术学校社团指导老师聘任审批表》（附件1）应在社团管理部门和学校团委备案。社团指导教师的选聘工作原则上随社团年度注册工作一并完成。 第七条 社团指导教师如有变更，社团管理部门应做好备案并报团委社团部。 第三章 社团指导教师工作职责 第八条 社团指导教师负责学生社团的思想政治工作，要把思想政治工作融于各种活动中，教育引导学生坚持四项基本原则，树立正确的世界观、人生观和价值观。 第九条 社团指导教师应积极参与学生社团的建设和管理，协助学生社团规划社团发展，并对学生社团负责人的更换提出建议。 第十条 社团指导教师有指导学生课外活动的职责，要积极参与、指导学生社团活动，保证社团活动的质量和活动效果，保证社团健康发展。 第十一条 社团指导教师指导学生课外活动时，有责任监督学生社团活动经费使用，并督促学生社团负责人定期向社团管理部门、校团委和社团全体成员汇报经费使用情况。 第十二条 社团指导教师每月开展2～5小时的社团培训指导工作；每学期组织学生社团开展符合其特点、促进学生社团发展、丰富校园文化生活的各类社团活动2次以上。 第十三条 社团指导教师应在每学期初向社团管理部门提交《安庆同创职业技术学校社团培训指导计划》（附件2），经审核批准后方可开展工作；在每学期末向社团管理部门提交本学期社团培训指导工作总结。 第四章 社团指导教师工作考核和奖惩 第十四条 社团指导教师由社团管理部门负责考核，每学期考核一次。社团指导教师工作量由社团管理部门根据《安庆同创职业技术学校社团培训指导计划》（附件2）、《安庆同创职业技术学校社团指导教师日常工作登记表》（附件3）和《安庆同创职业技术学校社团指导教师学期考核登记表》（附件4）进行审核统计，由社团指导教师确认后上报团委。 第十五条 社团指导教师在培训指导活动开展前三天应填写《安庆同创职业技术学校社团指导教师日常工作登记表》（附件3），交社团管理部门和学校团委。未申报的培训指导活动视为未进行，不计入社团教师工作量。未经批准的培训指导活动不计入社团教师工作量，如因社团工作需要增加培训指导工作量的，以书面形式申报，经社团管理部门和学校团委批准后方可组织开展。 第十六条 社团指导教师工作量以小时为单位，按每小时20元标准计算指导津贴，每人每学期总津贴费不超400元。指导津贴每学期发放一次，由团委统计汇总，报组织人事（财务）审核，校长批准后发放。 第十七条 学校每年进行一次“优秀社团指导教师”评选，对工作出色、成绩显著社团指导教师进行表彰和颁发证书并报组织人事处备案。 第十八条 社团指导教师指导社团会员在国家、省、市级竞赛活动中取得优异成绩的社团指导教师将按《安庆同创职业技术学校学生素质拓展活动奖励方法》给予奖励。 第十九条 有以下情形之一的，社团管理部门有权向学校申请解聘社团指导教师： 1、社团指导教师没有履行本办法第三章规定的工作职责； 2、学生社团对指导教师不满意，且理由正