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浅析提高企业自主创新能力途径 　　【摘要】 2005年来,党的十六届五中全会提出了自主创新的重大发展战略,指出:这是转变经济增长方式,实现产业结构升级的中心环节,紧接着中央又召开全国科技大会,制定了中长期科技发展规划细要。至此,提高自主创新能力,建设创新型国家上升为国家战略发展的核心。十七大报告进一步强调了自主创新的重要性,切实把自主创新能力摆在各项工作的突出位置,这是从国民经济发展全局出发,把自主创新战略意义提到了新高度。 　　【关键词】 企业;自主创新;能力;途径 　　 　　改革开放30年,我国取得了举世瞩目的伟大成就,综合国力大幅提升,2008年,我国GDP首次超过德国跃居世界第三位。应该清醒的看到,我国取得的辉煌成绩是以高投入、高耗能和廉价劳动力为代价。我国技术创新仍然处于低层次阶段,技术创新主要还是为了支持企业当前的生产经营活动,核心技术主要还是依靠从外部引进,这又极大地限制和制约了我国的发展,自主创新能力不足首要因素当然是企业的内在动力,没有内在的动力就不可能有真正的技术创新能力。不能将企业自主创新动力不足的原因都归罪于企业,外部环境也是影响企业创新动力的重要因素,我国企业自主创新和外部环境上还存在很多不利因素。 　　一、制约提高自主创新能力的因素 　　1.促进企业自主创新的政策体系很不完善。虽然改革开放以来,我国中央政府和地方政府陆续出台了大量的有关技术创新的政策措施,据不完全统计仅中央出台的与技术创新相关的政策就超过2500项,这些政策制定部门不同,制定的时期不同,针对的问题不同,政策问题的演变的政策有重复、有空白,也有的甚至相互矛盾。政策信号不一致,政策设计不科学。号召性的多,可操作性差,政策成本预算和控制不力等,导致我国技术创新的政策缺乏系统性,沿未形成完善的政策体系。 　　2.国家科技投入不合理。90年代以来,国家财政科技投入总是高速增长,陆续实施了自然科学基金,863计划,重点实验室建设计划,工程中心建设计划,大科学工程建设计划,973计划,211工程,知识创新工程,985工程等重大计划与工程,中国科学院和重点高等学校获得的国家科技投资都高达几百亿元。但政府对企业自主创新的经费很少,全国20000家大中型工业企业总计只获得51亿元,只占大中型工业企业科技经费的3%,政府科技经费中国于支持企业科技活动的经费仅占7%,同期美国企业获得的政府科技经费占政府全部科技经费的20%,导致我国企业的经济实力和创新能力总体上无法与美国企业相比。由此可见,我国政府对企业技术创新的支持都应大幅度增强。 　　3.企业自主创新主体名不符实,难以培育创新产品品牌。在鼓励形成高水平成果的自主创新能力方面,也存在主体问题。我国从计划经济体制下以政府科技院所为主体的国自主创新体系转向以企业为主体的国家自主创新体系阶段,促进企业自主创新能力的提高就成为比获得一些关键技术更重要的战略任务。我国实施的一些涉及产业技术的国家计划中,项目实施主体主要还是高等院校和科研院所。企业虽然被鼓励参加,往往只是陪衬,一些计划项目,即使获得了预想的关键技术,但并没有使作为创新主体的企业通过国家计划项目的实施获得自主创新能力,企业只有靠低水平技术创新活动维持企业的生存和发展,没有研发能力,没有自主品牌,没有自己的营销渠道,完全领先加工订单吃饭,如此发展下去,难以培育出创新产品品牌,形成产品特色。 　　4.缺乏创新人才。高素质的创新人才是企业技术创新的关键,企业要提高自主创新能力,更离不开大量高素质的人才,现实情况是企业的体制机制问题导致企业管理体制和用人机制不活。难以为技术人才提供施展才华的舞台,中之对创新人才的培养造就机制选拔作用机制,评价考核机制,分配激励机制不健全,以及认识,观念上的差距和政策措施乏力等,使人才流向了经济发达地区,导致人才颁不合理的局。现有人才中还存在着中低层人才相对较多,高级职称人才明显偏少,人才队伍老化等一系列问题和矛盾,都严重地制约了企业的自主创新。 　　5.企业大多着眼国内,对“走出去”战略准备不足。我们国家的大多数企业,在这场金融风暴中遇到的很多问题,实际是企业大多着眼于国内和需求的时候,可能还没有考虑全球的问题,危机一旦发生,这个时候全球市场忽然给企业开放,甚至提供了更好的机遇,企业可能会有一些措手不及,究其原因,最主要、最根本的一点还是企业全球化战略方面准备不足。 　　6.企业自主创新“单打独斗“没有形成战略联盟。改革开放后,我国企业快速发展,在解决就业,促进经济增长,扩大出口等方面发挥着越来越重要的作用,已成为一个新的经济增长点。从总体上看,企业创新动力不足,创新意识差,靠机会、靠公关、靠利用廉价劳动力获得高利润的认识普遍存在,相对于自主创新,模仿的成本小、效益好、成本低。企业的自主创新也多为‘单