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贸易自由化与我国制造业职工工资变动实证分析 　　摘要：按照H－O定理以及S－S定理，贸易自由化将使我国劳动密集型产品生产增加，劳动要素收入上升，但是，改革开放以来对外依存度最高的制造业职工工资变动的数据并不支持这一结论：工资总额占GDP比重趋于下降，职工平均工资增长率低于人均GDP以及工业GDP增长率。本文解释了导致这一现象的原因：部分是传统体制下企业吸纳了过量的劳动力、从而使生产效率低下所致；部分纯粹是统计上的原因所致。随着制造业职工就业和工资决定市场化程度的提高，贸易自由化带来的劳动报酬上升的趋势趋于显著。实证检验的结果也支持了S－S，定理的结论。最后是关于继续贸易自由化、提高劳动力工资收入的几点建议。 　　关键词：贸易自由化；S－S定理；工资 　　中图分类号：F244文献标识码：A文章编号：1006－1 894(2007)05－0006－08 　　 　　贸易自由化是一个生产???利益重新分配的过程，赫克歇尔一俄林定理(H-O定理)以及相关定理对此有专门论述。根据H-O定理，如果A国相对于B国为劳动资源丰裕的国家，则自由贸易情况下，A国将扩大出口劳动密集型产品的生产和出口，而降低资本密集型产品的生产并增加进口，反之亦然。与H-O定理相关的另外3个主要贸易定理是：要素价格均等化定理(FPE定理)、斯托尔珀-萨缪尔森定理(S-S定理)和莱布辛斯基定理(莱氏定理)。S-S定理对贸易自由化以后要素价格的变动趋势作了说明，S-S定理的内容是：关税将增加受到保护商品生产中密集使用要素的报酬。反过来说，自由贸易将使原先受到保护的商品生产中密集使用要素的报酬下降。以中国为例，贸易自由化过程中资本密集型产品进口关税的下降，将使资本密集型商品(M)的价格相对劳动密集型商品(X)下降(PM/Px下降)，从而资本相对劳动的报酬(r/w)下降。FPE定理认为，当要素在国家间不能流动时，国家间商品的自由贸易将使生产商品的要素价格在国家之间实现均等化，即商品自由贸易在某种程度上是对要素自由流动的一种替代。莱氏定理在S-S定理和要素价格均等化基础上对一国要素禀赋发生变动后的产品生产进行分析，某一要素赋有的增加将使密集使用该要素的商品生产增加而使密集使用另一要素的商品生产下降。 　　我国是劳动力资源相当丰裕的国家，改革开放以来，进口商品的关税和非关税壁垒水平不断降低，按照上述定理，在这一贸易自由化进程中，我国丰裕要素劳动力的需求和报酬(即就业和工资)应该出现显著的上升趋势，但是现实情况却是我国的城镇登记失业率逐年提高，劳动者的工资收入也没有如理论所述的发生显著变化。那么究竟是H-O定理以及相关定理在中国失效，还是另有其他原因?鉴于我国贸易自由化以来工业制成品贸易的快速增长，本文将就制成品生产、进出口和制造业就业人员工资水平的变动进行实证分析。 　　 　　一、贸易自由化进程中我国制造业生产和要素报酬变动情况 　　 　　1　贸易自由化对生产变动的影响 贸易自由化的最大特征是削减关税和降低非关税壁垒，我国真正的贸易自由化进程是在1992年加入APEC以后。20世纪90年代初期，我国平均关税还很高，在1994年和l 996年，中国政府大范围地削减了关税，平均关税降低到20％以下，2001年加入WTO后关税总水平由15.3％下降到12％左右，2005年我国实现入世承诺，将关税总水平降至9.9％。除关税外，非关税壁垒的数量也大幅度降低，据Nicholas Lardy估计，受配额和许可证限制的产品数量从1992年的1247种下降到1999年的261种，至2001年非关税壁垒仅相当于约9％的关税等量水平，中国加入WTO后进一步降低关税和非关税壁垒、在很多行业和服务领域放开国内私有资本和外资的进入和竞争，并消除对外资进入和持股的大多数限制。 　　与贸易自由化相伴随的是，工业GDP占全国GDP的比重从20世纪90年代起缓慢上升，从1990年的37％上升到2004年的45.9％，同时制造业的对外依存度不断加深，这可以从表1中两组指标的变动中看出：制成品的外贸依存度和加工贸易占对外贸易总额的比重从1980年起不断上升。 　　从表1中可以看到，我国贸易自由化后以加工贸易为主的制成品贸易快速发展，表明贸易自由化后我国的劳动力资源优势得到了充分的发挥。那么劳动要素是否随着贸易自由化而变得相对稀缺，其报酬一工资水平是否随着贸易自由化而上升呢?本文接着将对工资水平的变动进行分析。 　　2　贸易自由化对劳动工资变动的影响 　　 　　贸易自由化会对生产中使用的劳动、资本要素报酬产生不同的影响，由于我国利率决定尚未实现市场化，而劳动用工制度、工资决定的市场化程度以及劳动力市场的流动程度在不断提高，所以贸易自由化的效果应该更多地体现在劳动要素报酬的变动上，根据S-S