成功一定有办法--应聘技巧.pptVIP

　　企业最不欢迎的5种人 缺乏工作经验，动手能力差 工作态度不端正 基本知识、专业知识缺乏 不善于沟通，缺乏团队合作精神 再学习能力差，跟不上时代步伐 企业呼唤综合性人才 做好你的每份工作 祝你事业有成！ 明天会更好！ 谢　　谢　！ 当前大学生的心态 问　　题 大学生找工作难 而企业缺乏人才 为　什　么？ 问 题 大学生活，你学到了什么？ 你能为单位带来什么？ 主要原因 大学生就业心态问题（工资、地区、行业） 大学生缺乏工作经验，自身能力不足 学校及学生不清楚用人单位需要什么样的人才 学校的培养与社会的需求不符 部分大学生责任心不强、个性明显、自以为是 企业对大学生的期望值太高 这山望见那山高 … … 大学生没有充分表现好自己 企业喜欢的优秀员工 不忘初衷而虚心学习的员工 有责任意识的员工 自动自发、没有任何借口的员工 爱护企业，和企业成为一体的员工 不自私而能为团体着想的员工 随时随地都具有热忱的员工 不墨守成规而经常出新的员工 能作正确价值判断的员工 有自主经营能力的员工 能得体支使上司的员工 有气概担当企业经营重任的员工 问　　题 　　人从智商上来讲，按道理是没有多大差别的，为什么在一千个人、一万个人当中只有一两个成功者，而其他人都不成功或者都是一般。 你认为成功的差别是什么？ 　　　　　　兴趣拉动发展 　　 　　人要成功，就要从崇拜英雄开始，从崇拜偶像开始。 　　崇拜英雄是人的内因，能够拉动人成功的欲望。孙子兵法曰：“取法乎上，仅得乎中；取法乎中，仅得乎下”，欲望都没有，哪里会成功呢？ 　　有了欲望才能够产生动机。动机再产生人的梦想，梦想制造理想，理想产生目标，有了理想才能有明确的志向。理想还是比较朦胧的，志向是比较明确的。 　　有了志向，就会建立兴趣。人是有惰性的，人的最大缺点就是惰性。没有兴趣是做不成事情的。 明天会更好 　成功的等式是：“成功=志向＋自信＋踏实” 　　 越处在浮躁的社会，越是要踏实。 没有成功的时候，就是毛主席说的“黎明前的黑暗”，“胜利在于再坚持一下的努力之中”。做了三年、四年还不成功、不怎么样的，还要继续努力。对自己说，这是黎明前的黑暗，我要更加努力，那么明天就会成功。 　　成功属于在没有办法的情况下再努力一把的人。 明天会更好 成功的习惯： 坦诚、诚信 跟比自己素质高的人交朋友 有先付出精神，付出总有回报 用心和专心 能做好千万件小事必能做大事 行动从第一秒开始 有承受批评的能力，跌倒了再爬起来 善于借用外力、利用外脑 爱一行、干一行、专一行 归因于内，内因决定外因 要设计好自己的人生，一步一步脚踏实地 明天会更好 先就业，再择业 　　首先积累工作经验，把握每个学习机会 　　象谈恋爱一样找工作 　　认真对待你的每一份工作，先专后博 　　永远充满信心和激情 三百六十行，行行出状元 先想你能付出什么，再想得到的是什么 工欲善其事，必先利其器 天将降大任于斯人也，必先… … 就业心态 　　　　　　细节决定成败　　 应聘技巧 　　　　　　简历注意事项： 　　内容真实坦率、简洁明了 　　体现工作经验、成绩和优势 　　围绕求职目标和岗位要求，不同的岗位准备不同的简历 　　注意细节，不能有错误 　　除非能展现自己的特点，可以不做封面 关于照片 简历样式一.doc 简历样式二.doc 应聘技巧 求职信注意事项： 　　要有真情实感，不防亲笔手写 　　要对该单位和岗位尽可能地了解 　　不同的岗位准备不同的求职信 　　表明这份工作对你很重要、你很感兴趣 　　简短而有重点、不要有错误 　　如果这个岗位你较熟悉，可以谈谈你的工作打算， 谈谈你能为单位带来什么。 应聘技巧 当面投送简历、求职信注意事项： 　　注意礼仪、礼节 　　可以与招聘人员进行交流，对该单位和岗位尽可能地了解 　　给对方一个与众不同的印象 　　要展现你的自信 　　就岗位问题谈一个你的主要优势 应聘技巧 　　邮寄简历、求职信注意事项： 　　信封书写工整 　　地址准确无误 　　格式、称谓正确 　　写明应聘职位 　　联系方式一定要准确、有效 应聘技巧 　　　　　　面试前的准备： 　　进一步了解招聘单位的文化、理念以及职位要求 　　熟记自己的简历 　　应对各项测试 　　演练你的回答 　　精神饱满 　　注意每一个细节 　 应聘技巧 着装注意事项： 　　着正装 　　千万别这样…… 　 应聘技巧 着装注意事项： 衣服干净、简洁 年轻、稳重 合体　 皮鞋黑色佳　 应聘技巧 着装注意事项： 　　女士化淡妆 　　男士注意面部清洁 　　不要长发飘飘　　 应聘技巧 着装注意事项： 　　装饰品不要太多 　　不宜戴佛珠等