合肥通用职业技术学院2017届毕业生就业质量报告.DOCVIP

合肥通用职业技术学院 2017届毕业生就业质量报告 2017年12月 目录 报告说明 1 学院概况 2 一、毕业生基本情况 4 （一）毕业生规模与专业结构 4 （二）性别与民族构成 5 （三）生源地构成 6 二、毕业生就业情况 6 （一）按专业统计就业情况 7 （二）毕业生就业方式 8 （三）特殊群体就业情况 8 （四）未就业毕业生状态 8 （五）、毕业生就业流向 9 三、毕业生就业满意度调查分析 12 （一）毕业生就业质量情况 12 （二）毕业生离职与转岗情况 15 四、毕业生对学院的满意度与反馈 17 五、用人单位对毕业生评价 17 六、就业对教育教学的反馈 19 （一） 重构人才培养体系 19 （二）优化专业动态调整 19 （三）深化人才培养模式改革 20 （四）推进校企协同育人机制 20 结束语 20  报告说明 为全面反映毕业生的就业状况，建立起就业与人才培养良性互动的长效机制，学院根据《教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就业质量年度报告的通知》（教学厅函[2013]25号）和安徽省教育厅相关文件要求，编制和正式发布《合肥通用职业技术学院2017届毕业生就业质量年度报告》。报告系统反映我院就业工作实际情况，充分展示就业与创新创业教育教学成果，及时回应社会关切，接受社会监督。 本报告统计对象为我院2017届毕业生，本报告所用数据，第一来源于“安徽大中专毕业生就业信息网”、 “安徽高校毕业生就业信息网实名管理服务系统”中的实名登记、学校跟踪、学生确认等就业信息；第二来源于学院组织的毕业生就业满意度调查和问卷信息和企业走访调研数据。 数据统计截止期为2017年12月10日。 高校毕业生就业质量是高等学校教育教学和人才培养质量的重要反映。学院领导高度重视报告的编写工作，积极组织有关力量，全面收集、整理毕业生的就业信息资源，力求客观、全面、真实地反映毕业生就业状况。由于毕业生就业方式的多样性和毕业离校后流动性增强，确实给就业跟踪工作带来一定的难度，报告中难免会出现一些偏差，敬请谅解。 学院概况 合肥通用职业技术学院位于合肥市长江西路888号合肥通用机械研究院内，是经安徽省人民政府批准建立的全日制公办高等职业技术学院，由中国机械工业集团有限公司合肥通用机械研究院举办。 学院以合肥通用机械研究院的优质资源为依托，以“师生为本，机电为重，技能为长，就业为上”为教育教学质量方针，不断加强师资队伍建设、实习实训基地建设和学科专业建设，持续推进教育教学改革，实施素质拓展计划。现已形成以装备制造类专业为主，着力提高学生能力素质，为制造业培养高端技能型人才的办学特色。 学院十分重视学科专业建设。在学科建设方面，坚持发挥自身优势与瞄准市场结合的专业建设思路，形成了以机为主，机电管相结合的学科专业结构。“机电一体化技术”和“安全技术管理（无损检测技术）”专业为教育部中央财政支持专业服务产业能力提升项目重点建设专业。“数控技术”、“制冷与冷藏技术”、“机械制造与自动化”、“安全技术管理”、“机电一体化技术”、“电气自动化技术”和“模具设计与制造”专业被评为省级特色专业或省级改革试点专业。“数控编程与操作”等五门课程被评为省级精品课程。数控技术教学团队、制冷与冷藏技术等4个教学团队荣获“省级教学团队”称号。近五十项教科研项目获得省级质量工程教学研究、高校科学研究、优秀青年人才基金等项目立项。 在学生能力培养方面，加强实习实训基地建设、强化技能训练。学院建有30多个实验室和实训工厂，并建立了合肥通用职业技术学院职业技能鉴定所，具有数控机床操作、制冷设备维修等十八个工种的初、中、高级职业技能鉴定资质。其中，制冷实训中心被评为“省级示范实验实训中心”，“电工电子实训中心”为省级校企合作实践教育基地。同时建有对外培训的中央财政支持的职业教育实训基地—数控技术职业教育实训基地，“安徽省高职高专教师‘双师素质’机械制造与数控基地”、“安徽省中职骨干教师数控专业省级培训基地”等，并与社会相关企事业单位建有33个校外实训基地，满足了各专业开展技能培训取得职业资格证的需要。我院师生在省级技能大赛共有60多人次获奖，部分项目代表安徽省参加全国比赛，并获佳绩。 学院高度重视学生就业工作，成立了以院长为主任委员的就业指导工作委员会，学院始终贯穿“以人为本”的办学理念，以加强高端技能型人才培养，提升毕业生就业竞争力为根本宗旨。从2003年首届毕业生以来，历届毕业生就业率平均在90%以上，位居全省同类院校前列。目前，我院在保持高就业率的基础上，不断提高就业质量，努力做到让学生、家长、用人单位三满意。目前，我院大量毕业生已成为企事业单位的技术、管理骨干，其中部分同学获得了全国、安徽省五一劳动奖章。 建校以来，我院一直得到上级领导和教育主管部门的关怀、支持和肯定。我院将在合肥通