财务办室管制.docVIP

财务办公室管理制度 第一条 为给员工营造整洁、舒适的工作环境和改进工作状况，使财务部形象提升一个层次，提高工作效率，特根据公司管理要求制订本制度。 第二条 管理：整顿、清洁、素养、安全。 （一）整顿 对非必要物品果断丢弃，对必要物品要妥善保存，使办公现场秩序昂然、井井有条；并能经常保持良好状态。这样才能做到想要什么，即刻便能拿到，有效地消除寻找物品的时间浪费和手忙脚乱。对工作中出现的事件、人员、工作作风等整顿。 （二）清洁 对各自岗位周围、办公设施定期进行彻底清扫、清洗，保持无垃圾、无脏污。维护清扫后的整洁状态。 （三）素养 保持良好的工作作风、持之以恒的执行工作制度，提高个人的职业道德、职业技能。养成良好习惯。 （四）安全 始终贯彻一个宗旨：安全第一。保证任何财务报表、资金、经济数据的保密；确保办公设施、人员等安全工作。 第三条 财务部主管为主要负责人，具体指导、监督、检查、评比、奖罚等工作。制定管理责任分配表，检查考核标准等。 第四条 考勤纪律 财务部工作时间上午为10:00至14:00，下午为15:00至19:00。. 规定时间不能到岗且没有请假的，一律为脱岗，按公司考勤纪律进行考核。 工作期间不得无故离岗，否则以串岗处理。中午不得提前去食堂；下午19:00前不得提前离岗，否则以早退处理。 工作外出不能在工作时间内返回的必须经主管同意，否则以旷工处理。 工作纪律 一切工作听指挥，损坏公物要赔偿，离开办公室要告知同事。 每周一下午15时召开财务工作例会，汇报个人工作及重点工作进展情况等。 安全工作时刻在心头，不做与自身工作不符和自己能力之外的危险事情。 工作时间不准在办公室打私人电话；严禁讲脏话，嬉闹、大声喧哗或者开不文明的玩笑，否则给予当事人考核。 任何人不得在办公室内吸烟。发现员工在禁烟区吸烟，按公司有关规定进行处罚。 接听电话及接待来访客人时言行应大方得体；未经主管同意禁止让无关人员进入财务室，否则给予准许人考核。 禁止公话私用；禁止工作时间做与工作无关的事情；禁止玩游戏、纸牌等。否则给予当事人考核。 保持办公室干净、整洁。 下班后务必关闭办公室门窗、电灯、电脑、等电器。 整理内容及标准 办公用品 办公桌上只允许放一个水杯，其他必要的办公用品要归类整理、摆放整齐、保持整洁。 定期整理无用的物品。下班后桌面收拾整洁。 文件管理 妥善保管机密文件，不得随意丢、放，重要电子文件要加设密码保护，防止丢失和泄露。 每月对自己负责的文件（包括电子文档）进行整理，将确定无效的文件全部销毁，无用的电子文档全部删除。 环境卫生 按照卫生值日分配标准及要求进行卫生清洁工作，清洁工作不得占用工作时间，随时保持办公室清洁。 第七条 拒不履行本制度的，给予5分的绩效考核；未达到制度要求的每次、每处给予0.5分-5分的绩效考核。 第八条 本制度有财务部主管负责制定、修改、解释等。 第九条 本制度自2011年12月20日起执行。 劳动合同 ? ? 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。 二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。 五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。 六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。 七、本合同(含附件)签订后，甲乙双方各保管一份备查。 ? ??? 甲方(用人单位)： 乙方(职工)： ??? 名称： 姓名： ??? 法定代表人： 身份证号码： ??? 地址： 现住址： ??? 经济类型： ??? 联系电话： 联系电话： ? 根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 (一)合同期限 双方同意按以下第 种方式确定本合同期限： 1、有固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。 2、无固定期限：从