企业文化(三次网上作业).docxVIP

企业文化网上作业第一次作业一、单选题1、企业文化建设的内涵，以下说法不正确的是(??) A.企业文化建设是企业被动的组织行为2、制度行为层中的(??)更能反映一个企业的管理特点和文化特色，如海尔的日清日高制度，奥康集团的“思考周”制度等。B.特殊制度3、企业文化的基础是(??)。A.员工对企业文化的认同4、企业文化的个性主要体现在(??) A.理念层5、企业的名称、标识等属于企业文化的(??)。D.符号层6、企业文化实施的(??)阶段的主要任务是建立完善的企业文化制度。C.制度化7、企业领导及时表扬或奖励与企业文化相一致的思想和行为，及时批评或惩罚与企业文化相悖的思想和行为，这种企业文化建设的方法应用了(??)的心理机制。B.心理强化8、企业文化的(??)是企业文化的生命力所在。C.个异性9、企业文化设计中最重要的是(??)，它决定了企业文化的整体效果，也是设计的难点所在。A.企业理念体系的设计10、企业文化建设的步骤，以下顺序正确的是(??)。A.盘点→设计→实施11、歌咏比赛、体育比赛、生日纪念活动等长期沿袭的、约定俗成的典礼、仪式、活动等属于公司制度行为的(??) C.企业风俗12、企业的人事制度、财务制度、奖惩制度、会议制度等成文制度属于制度行为层的(??)。A.一般制度13、科学管理理论认为(??)是唯一有效的激励手段A.金钱杠杆14、优秀企业通过高尚而先进的理念培养人，