没有藉口_美国西点军校200年来最重要行为准则.ppt

沒 有 任 何 藉 口No Excuses! 美國西點軍校200年來最重要的行為準則 沒有任何藉口 “沒有任何藉口”體現的是一種負責、敬業的精神，一種服從、誠實的態度，一種完美的執行能力。我們需要的正是具備這種精神的人：他們想盡辦法去完成任務，而不是去尋找任何藉口，哪怕看似合理的藉口。 沒有任何藉口 “沒有任何藉口”是西點軍校奉行的最重要的行為準則，它強化的是每一位學員想盡辦法去完成任何一項任務，而不是為沒有完成任務去尋找任何藉口，哪怕是看似合理的藉口。 每個企業都需要羅文這樣的員工。如果不是秉持著“沒有任何藉口”這一最重要的行為準則，把信送給加西亞是不可想像的。 藉口是拖延的溫床 藉口是拖延的溫床。習慣性的拖延者通常也是製造藉口與托詞的專家。他們每當要付出勞動，和要作出決則時，總會找出一些藉口來安慰自己，總想讓自己輕鬆些、舒服些。我相信，對那些做事拖延的人，總有各種各樣藉口的人，是不可能報以太高期望的。 藉口的實質是推卸責任 任何藉口都是推卸責任，在責任和藉口之間，選擇責任還是選擇藉口，體現了一個人的工作態度。有了問題，特別是難以解決的問題，可能讓你懊惱萬分。這時候，有一個基本原則可用，而且永遠適用。這個原則非常簡單，就是永遠不放棄，永遠不為自己找藉口。 找藉口，不如說“我不知道” 任何藉口都是不負責任的，它會給對方和自己帶來莫大的傷害。真誠地對待自己和他人是明智和理智的行為。有些時候，為了尋找藉口費盡腦汁，不如對自己或他人說“我不知道”。 不要讓藉口成為習慣 藉口是一種不好的習慣，一旦養成了找藉口的習慣，你的工作就會拖遝、沒有效率。拋棄找藉口的習慣，你就不會為工作中出現的問題而沮喪，甚至你可以在工作中學會大量的解決問題的技巧，這樣藉口就會離你越來越遠，而成功離你越來越近。 執行，不找任何藉口 沒有任何藉口是執行力的表現，無論做什麼事情，都要記住自己的責任，無論在什麼樣的工作崗位，都要對自己的工作負責。工作就是不找任何藉口地去執行。 視服從為美德 服從，再西點人的觀念中是一種美德。每一位員工都必須服從上級的安排，就如同每一個軍人都必須服從上司的指揮一樣。服從是行動的第一步。一個團隊，如果下屬不能無條件的服從上司的命令，那麼在達成共同目標時，則可能產生障礙；反之，則能發揮出超強的執行能力，使團隊勝任一籌。 說謊是最大的罪惡 說謊話的人是不誠實的人，不誠實的人是很危險的。因為不誠實，所以不能夠與人相處長久，不具有合作與團隊精神，更不能實現自己幸福和成功的願望。“不找任何藉口”就是對說謊和欺騙的否定和排斥。因為“不找任何藉口”，便不會為了編制藉口而說謊和欺騙；而不說謊和誠實會讓人變得強大而高貴。 紀律----敬業的基礎 當你的企業和員工都具有強烈的紀律意識，在不允許妥協的地方決不妥協，在不需要藉口時決不找任何藉口----比如品質問題，比如對工作的態度等，你會猛然發現，工作因此會有一個嶄新的局面。 對立情緒要不得 只要你還是某一機構中的一員，就應當拋開任何藉口，投入自己的忠誠和責任心。一榮俱榮，一損俱損！將身心徹底融入公司，盡職盡責，處處為公司著想，對投資人承擔風險的勇氣報以欽佩，理解管理者的壓力，那麼任何一個老闆都會視你為公司的棟樑。 工作中無小事 每個人所做的工作，都是由一件件小事構成的，但不能因此而對工作中的小事敷衍應付或輕視懈怠。記住，工作中無小事。所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，唯一的區別就是，他們從不認為他們所做的事是簡單的小事。 記住，這是你的工作！ 記住，這是你的工作！既然你選擇了這個職業，選擇了這個崗位，就必須接受它的全部，而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算是屈辱和責駡，那也是這個工作的一部分。如果說一個清潔工人不能忍受垃圾的氣味，它能成為一個合格的清潔工嗎？ 立即行動 對一個勤奮的藝術家來說，若他不想讓任何一個想法溜掉，那麼當他產生了新的靈感時，他會立即把它記下來----即使是在深夜，他也會這樣做。他的這個習慣十分自然、毫不費力。一個優秀的員工其實就是一個藝術家，它對工作的熱愛，立即行動的習慣，就像藝術家記錄自己的靈感一樣自然。 工作就意味著責任 沒有責任感軍官不是合格的軍官，沒有責任感的員工不是優秀的員工。責任感是簡單而無價的。工作就意味著責任，責任意識會讓我們表現得更加卓越。 負責任的人是成熟的人 負責人、盡義務是成熟的標誌。幾乎每個人做錯了事都會尋找藉口。對於責任，誰也不想主動去承擔，而對於獲益頗豐的好事，邀功領賞者不乏其人。負責任的人是成熟的人，他們對自己的言行負責，他們把握自己的行為，做自我的主宰。每一個成熟的企業，都應該教育自己的員工增強責任感，就像培養他們其他優良品質一樣。 責任----榮譽----企業 責任----榮譽----國家是麥克亞瑟將軍在西點軍校發表的一篇