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组织行为学的研究对象与方法 第 一 章 组织行为学的概念与学科性质 第 1 节 一.组织行为学的概念 综合运用与人有关的各种知识，采用系统分析的方法，研究一定组织中的人的行为规律，从而提高各级主管人员对人的行为的预测和引导能力，以便更有效地实现组织目标的一门学科。 概括： 研究组织中的人的行为规律的学科。 组 织的含义（1） 　　在现代汉语中，“组织”表示的意思， 动词： 人的组合行动。 名词： 人群、社会实体单位。 组 织的含义（2） 　　在管理学中，“组织”表示的意思， 动词： 　　把各种生产要素有秩序、有成效的方式组合起来的工作。 名词： 　　1.管理的一项职能。 　　2. 按一定的宗旨和系统建立起来的集体。 对“组织”的解释 (1) 表示对人、对物的一种处理安排。 (2) 表示事物内部各成分、各因素之 间，或者事物之间的有序性。 (3) 表示处于较高状态的实体。 组织的构成要素 (1) 人员----有共识的人。 (2) 固定目标----表明成立组织的目的性。 (3) 组织章程----活动的依据。 (4) 领导体系----实现目标的保证。 (5) 物质技术设备----实现目标的保证。 为什么要建立组织 为了解决某些已经不能通过旧的、原有的组织来解决的问题。 (2) 增进自身利益。 (3) 保护自己的利益。 行 为 机