第三章劳动供给分析课件.pptVIP

1 第三章 劳动供给分析 ——劳动力的经济行为 2 本章讨论劳动供给量问题，一个经济中劳动供给量取决于劳动力（劳动人口）数量与劳动时间两个因素。本章根据这两个因素建立有关劳动供给的基本模型。 第一节 劳动力范畴分类和劳动参与率 第二节 影响劳动供给的因素 第三节 工作时间的决策理论 第四节 家庭生产、家庭联合劳动供给和生命周期理论 第五节 劳动供给理论在政策上的应用 3 第一节 劳动力范畴分类和劳动参与率 劳动力范畴分类 劳动力特指在一定的年龄范围内，具有劳动能力和劳动要求，愿意参加付酬的市场性劳动的全部人口。没有就业意愿或就业要求的人口不属于劳动力的范畴。 劳动力是一个相对概念，与各国的法律规定有关。 4 美国成年人口的劳动力分类图 5 劳动力范畴相关概念（美国） 劳动力：16岁以上或者在工作，或者在积极地寻找工作，或者因为暂时失业而等待被召回的所有人。 非劳动力（not in the labor force）：又称非经济活动人口。指既不工作也不寻找工作的人口，即处于劳动力队伍之外的人口。 8 关于劳动力范畴相关概念的争论 关于失业的界定 国际劳工大会将失业者界定为在参照期内无工作，但目前能够工作并寻找工作的某一特定年龄以上的所有人员。 存在争论的主要因素：年龄界限、寻找工作的准则，