新员工入职安全培训安全生产教育培训PPT.pptVIP

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  • 2018-06-08 发布于江苏
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新员工入职安全培训安全生产教育培训PPT

新员工入职安全培训;本次培训的主要内容;序 言 ;序 言 ;认识 “安” 与“全”;安全生产教育培训的目的和意义;安全教育分级及主要内容;一级安全培训教育主要内容;二级安全培训教育主要内容;三级安全培训教育主要内容; ; (二)国际上越来越关注我国安全生产工作 从国际关系来看,2006年12月11日我国加入WTO,至今已经全面融入国际经济大家庭,实现经济全球化,遵循国际经济法则。WTO协议中第15条“反倾销”、第16条“反补贴”和附件第242款“社会责任”,对安全生产方面都有规定;国际经济活动中通用的ISO(国际标准化组织)有9000(质量)、14000(环保)、18000(安全生产)三大认证,这是进出口贸易的通行证。 (三)国家颁布了一系列安全生产法律法规 2002年6月29日,全国人大颁布了《安全生产法》; 2006年12月22日,省人大颁布了《安徽省安全生产条例》; 2007年4月9日,国务院颁布了《生产安全事故报告和调查处理条例》。 ;安全生产教育培训相关法律法规;危险化学品安全管理法律、法规;安全生产法立法目的和适用范围;(三)、安全生产法的基本原则 人身安全第一原则; 预防为主的原则; 权责一致的原则; 社会监督、综合治理的原则; 依法从重处罚原则。 ;员工安全生产的权利和义务;安全生产法规定的七项基本制度;4 安全生产监督管理制度 第八条 国务院和地方各级人民政府应当加强对安全生产工作的领导,支 持、督促各有关部门依法履行安全生产监督管理职责。 县级以上人民政府对安全生产监督管理中存在的重大问题应当及时予以协 调、解决。 第九条 国务院负责安全生产监督管理的部门依照本法,对全国安全生产 工作实施综合监督管理;县级以上地方各级人民政府负责安全生产监督管 理的部门依照本法,对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。 国务院有关部门依照本法和其他有关法律、行政法规的规定,在各自的职 责范围内对有关的安全生产工作实施监督管理;县级以上地方各级人民政 府有关部门依照本法和其他有关法律、法规的规定,在各自的职责范围内 对有关的安全生产工作实施监督管理。 ;5 安全中介服务制度 第十二条 依法设立的为安全生产提供技术服务的中介机 构,依照法律、行政法规和执业准则,接受生产经营单位的委托为其安全生产工作提供技术服务。 6 安全生产责任追究制度 第十三条 国家实行生产安全事故责任追究制度,依照本法和有关法律、法规的规定,追究生产安全事故责任人员的法律责任。 ;责任追究;责任追究;安全生产法规定的七项基本制度;危险化学品安全管理法律、法规;(二《危险化学品安全管理条例》;(二)《危险化学品安全管理条例》;(二)《危险化学品安全管理条例》;危险化学品安全管理法律、法规; ;安全生产方针、目标;安全生产方针;安全生产方针;安全生产方针;安全生产方针;安全生产方针;安全生产方针;安全生产的定义;安全生产内容 ;重大危险源的控制;风险评价;风险评价;事故的基本概念;事故的基本特性;事故的基本特性;事故隐患; 造成事故的原因: 人的不安全行为; 物的不安全状态; 管理的缺陷。 涉及到:全员、全面、全过程、全方位。 三种时态: 过去、现在、将来; 三种状态: 正常、异常、紧急 ;事故致因理论; 造成事故原因主要分直接原因和间接原因。应从直接原 因入手,逐步深入到事故的间接原因,从而查明事故的全部 原因,再分清主次,才可进行事故责任分析,提出事故的处 理意见及防范措施。 1、事故直接原因 直接原因是指造成事故发生的直接行为和因素,主要分 两个方面,一是机械、物质或环境的不安全状态;二是人的 不安全行为。 机械、物质或环境的不安全状态包括以下内容: (1)防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷。 (2)设备、设施、工具、附件有缺陷。 (3)劳动防护用品用具缺乏或有缺陷。 (4)生产(施工)场地作业环境不良。 ; 人的不安全行为主要包括以下内容: (1)忽视安全,忽视警告,操作错误。 (2)人为造成安全装置失效。 (3)使用不安全设备。 (4)用手代替工具操作。 (5)物体存放不当。 (6)冒险进入危险场所。 (7)攀、坐不安全位置。 (8)有干扰和分散注意力的行为。 (9)忽视个体劳动防护用品、用具的使用或未能正确使用。 (10)不安全装束。 (11)对易燃、易

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