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联想c?i策划?书 联?想ci?策划书? ? ? ? ?篇一：? ? ? 联?想CI?策划书?-联想?集团的?战略设?计 第?一部分? 序 ?言 ? ? 一?、目的? l树?立联想?卓越的?企业形?象； ?2确立?“联想?”在国?内外市?场的优?势地位?； 3?介绍“?联想”?的综合?功能；? 4宣?传“联?想”在?弘扬联?想高品?质 品?质产品?文化和?促进电?脑科技?交流中?的成就? ? 二、?原则 ?按国际?化标准? 标准?，以系?统规范?的CI?设计和?传播完?成“联?想”形?象塑造?。 1?设计原?则 ? (?1)设?计符号?规范化?； ? (?2)设?计结构?系统化?； ? (?3)设?计图案?形象化?； ? (?4)设?计语言?实用化?。 2?传播原?则 ? (?1)传?播媒介?与方式?的多样?性； ? ?(2)?传播过?程的连?续性；? ? (3?)传播?范围的?广泛性?； ? (?4)传?播效果?的立体?化和持?久性。? 第二?部分 ?设计和?传播 ?根据以?上目的?和原则?，本策?划书以?设计和?传播作?为主体?。 ? ? 一?、CI?工程基?础设计? CI?工程基?础设计?包括M?I、B?I、V?I三大?部分：? ? ? 1?. “?联想”?理念规?范 ? (?1)企?业精神?信条 ?求实、?进取、?创新 ?成就客?户—我?们致力?于每位?客户的?满意和?成功。? 创业?创新—?我们追?求对客?户和公?司都至?关重要?的创新?，同时?快速而?高效地?推动其?实现。? 诚信?正直—?我们秉?持信任?、诚实?和富有?责任感?，无论?是对内?部还是?外部。? 多元?共赢—?我们倡?导互相?理解，?珍视多?元性，?以全球?视野看?待我们?的文化?。 ? (?2)企?业经营?原则 ?“把员?工的个?人追求?融入到?企业的?长远发?展之中?”。 ?这句话?包含三?层含义?： ? ? （?1）员?工个人?的追求?只有与?企业的?长远发?展目标?相一致?（对企?业忠诚?、为企?业发展?尽心尽?力），?才有可?能得到?实现；? ?（2）?企业发?展了势?必会给?员工带?来更多?的发展???会，?为每位?员工提?供“没?有天花?板的舞?台”；? ?（3）?联想为?每位员?工都提?供了平?等的发?展机会?，不惟?学历重?能力，?不惟资?历重业?绩，每?位联想?员工都?有相当?的舞台?，每个?人都有?成功机?会，员?工与企?业相互?依存，?相互促?进，共?同成功?。 ? (?3)企?业标语?口号 ?1) ?“求实?进取”? “求?实”精?神的体?现： ? ?不要光?说不练?的假把?式；制?定工作?规划或?方案，?不能只?考虑应?该做什?么？更?要考虑?现有的?资源，?能做什?么？能?够做多?大？投?入有多?大？是?否值得?？撒上?一层土?，夯实?了，再?撒上一?层土，?再夯实?了。 ?“进取?”精神?的体现?： ? 所?有干部?和员工?都要有?上进心?，积极?进取。?主动接?受任务?，知难?而上不?推委；?主动承?担责任?、勇挑?重担；?在工作?中主动?发展不?足，不?断地提?升工作?目标，?主动地?给自己?加码，?寻求工?作突破?。“每?一天、?每一年?我们都?在进步?”的境?界，就?必须具?有“求?实进取?”的精?神。 ?2) ?“客户?至上，?诚信为?本” ?联想倡?导的客?户意识?具体体?现在四?个方面?。 ? 一?是对待?最终客?户方面?： ? 比?如在服?务送货?上门时?，是否?能做到?及时和?有效；?在对软?件故障?维修、?解答问?题过程?中，是?否能对?客户耐?心地解?释我们?的服务?政策；?另外在?我们的?运输过?程中，?对包装?箱出现?的印痕?和锈迹?，我们?是否能?正确地?和客户?解释或?者考虑?到这些?问题；?直至到?研发对?整个产?品设计?思想的?考虑是?站在客?户的角?度，还?是站在?我们自?己这方?面等，?这些都?涉及到?直接客?户。 ? ?二是对?待合作?伙伴方?面： ? ?如代理?协议中?的有关?条款是?否能公?正地对?待我们?的代理?商，而?不体现?我们的?霸气；?在商务?红利率?测算上?我们是?否能讲?求信誉?；在发?货运输?上面我?们是否?能及时?地为客?户考虑?，而不?是仅仅?从自己?的费用?、成本?上考虑?；另外?在与代?理商的?联系上?，我们?是否能?及时地?沟通。? 除了?上述两?个方面?外，我?们在公?司内部?也一样?倡导互?为客户?的意识?，具体?分两个?方面：? ? ? 三?是对待?部门间?的合作?方面：? ? 比如?在发文