护理管理——有效沟通.pptVIP

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  • 2018-06-11 发布于福建
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有效沟通;美国著名学府普林斯顿大学对一万名调研对象进行分析的结果显示:“智慧”、“专业技术”和“经验”只占成功因素的25%,而75%决定于良好的人际沟通。 哈佛大学就业指导小组1995年调查结果显示,在500名被解职的人中,因人际不良而导致工作不称职者占82%。;沟通在管理工作中的重要性;主讲内容;第一单元 有效沟通基础;沟 通 的 种 类;沟通的三环节;聽;;第二单元 人际沟通风格; 俗话说 “物以类聚,人以群分” 两个 风格相似的人沟通时效果通常会非常好,因 此我们应该努力适应对方的沟通风格。 ;世界需要支配型 ;世界需要表达型;世界需要和蔼型 ;世界需要分析型 ; 如果我要的与你要的不同,请别以为我是错的;如果我们在想法和感觉上有差异,请别强求我与你苟同。就算我没有按你的意思去做,请由我去吧!现在的我并不是要求你去了解我,直到你决定不再总想改造我。 请允许我有自己的需求,情绪、想法和行为。了解我的第一步是先容忍我,别觉得我任性,也无须失望恼怒,有一天你会称赞我的不同之处,于是你不再想改变我,反而尽量保存甚至珍惜这些不同。 我可能是你的配偶、父母、子女、朋友、同事,无论是哪种关系,有一点都是最清楚的:你我在根本上就是两个不同的人,每个人都会按着自己的性格漫步人生!;;;治疗性沟通与一般性沟通的区别;;;;

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