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心理拓展训练

心理拓展训练 一、人椅 项目类型:团队协作项目 场地:一块平整的场地 器材:无 人员要求:5 人以上 项目目标:体会团队合作的重要性 项目布置: 1、全体学生围成一圈; 2、每位学生将双手放在前面一位学生的双肩上; 3、大家听从教师的指令,缓缓地坐在身后学生的大腿上; 4、坐下来后,教师再给予指令,让学生喊出相应的口号,例如: “齐心协力” 、 “勇往直前”等; 5、最好以小组竞赛的形式进行,看哪个小组可以坚持到最后。 注意事项:教师或组织者要保护好学生的安全。 引导讨论: 1、在这游戏过程中, 自己的精神状态是否发生了什么变化?身体和声音是否 出现了什么变化? 2、在发现自己出现了以上变化时,是否及时进行了调整? 3、自己是否有依赖思想, 是否认为自己的松懈对团队影响不大?有这种想法 时出现了什么情况? 二、 猜变化 项目类型:团体破冰 场地:室内外均可 器材:与团队人数相当的椅子 人员要求:十人左右为宜 项目目标:在短时间内找出有效的记忆方法 项目布置: 1、10 到 15 位队员全部排好坐在椅子上,而被选出的两个观察者,花一分钟 时间记下排列顺序。 2、观察者走出室外,其中留在室内的队员趁机交换位置。 3、观察者进来要说出谁和谁换过位置,先猜中的观察者获胜。 注意事项:无 引导讨论:无 三、 交换名字 项目类型:团体破冰 场地:室内外均可 器材:无 人员要求:10 左右 项目目标:培养提高注意力的能力 项目布置: 1、学生围成一个圈坐下; 2、围成一个圆圈的时候,自己随即更换成右邻者的名字; 3、以猜拳的方式来决定顺序,然后按顺序来提出问题; 4、当主持人问及“张三先生,你今天早上几点起床?”时,真正的张三不可以回 答,而必须由换成张三的名字的人来回答: “我今天早上 7 点钟起床。 ”……… 5、当自己该回答问题时却不回答,就要被淘汰。 6、最后剩下的一个人就是胜利者。 注意事项:无 引导讨论:无 四、解手链 1心理训练目标: ⑴学会面对一个错综复杂的问题时,如何去做出第一步; ⑵体会在解决团队问题方面都有什么步骤; ⑶了解聆听在团队沟通中的重要性。 2、训练方法: ⑴将学生分成四组,每组围成一个向心圈。 ⑵先举起你的右手,握住对面那个人的手;再举起你的左手,握住不相邻的另外一个人的手;现在你们面临着一个错综复杂的问题,请在不松手的情况下,想办法把这张乱网解开。 ⑶一定可以解开,但答案会有两种:一种是一个大圈,另外一种是两个套着的环。 3、相关讨论: ⑴你在开始的感觉怎样,是否思路很混乱? ⑵当解开了一点以后,你的想法是否发生了变化? ⑶最后问题得到了解决,你是不是很开心? ⑷在这个过程中,你学到了什么? 五、信任背摔 1、心理训练目标: ⑴体验安全感和归属感,建立团队成员间的相互支持与信任; ⑵了解信任在团队中的重要性; ⑶增强自信心、责任感和集体协作精神。 2、训练方法:站在一米高的背摔台上,直挺挺地向后倒下去,下面的人站成两排,每个人成右弓步,并伸出双臂将跌下来的人接住。在完成这个训练项目时,手要被捆起来,因为人都有自我保护意识,如果不捆手,就会无意中用手或胳膊碰伤别人。具体做法为: ⑴全组人员站成面对面的两排。 ⑵准备做背摔的队员站在台上,背向队友。 ⑶确认团队队员们都站好位置,并做好接人准备时,站在台上的队员从空中落下。 3、注意事项: ⑴体验者后倒之前,要与接你的队友进行沟通:“准备好了吗?”接人的队员要回答:“准备好了,请相信我们!” ⑵体验者要直体后倒。 ⑶一个人体验,八个人接,其余人保护。 4、相关讨论: ⑴当你站在台上的时候,心里感觉如何? ⑵当你跨越心理障碍、完成了挑战之后的感觉如何? ⑶在这项活动中,你认为最关键的地方在哪里?怎样才能帮助队友跨越心理障碍,做到他认为自己不可能完成的事情? 六、坐地起身 1、心理训练目标: ⑴体会团队合作的重要性 ⑵增强责任意识。 2、训练方法: ⑴两个人背对背坐在草地上,两臂相互交叉; ⑵不用手撑地,两人合力一同站起来; ⑶如若成功,增加人数,每次增加两个,直至所有队员都参与。 3、相关讨论: ⑴你能仅靠一个人的力量就完成起立的动作吗? ⑵如果参加游戏的队员能够保持动作协调一致,这个任务是不是更容易完成?为什么? ⑶你们是否想过一些办法来保证队员之间动作协调一致? 七、十人九足 1、心理训练目标: ⑴培养自信心、责任感; ⑵体会合作的力量; ⑶建立队员之间的支持和信任。 2、训练方法: ⑴每队站成一排; ⑵相邻的两人将腿系在一起; ⑶听口令一起跑向终点,用时最短的一组胜出。 3、相关讨论: ⑴你们失败的原因是什么? ⑵你们成功的基础是什么? ⑶

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