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目录 一、企业概述 1 （一）公司名称： 1 (二) 业务范围: 1 （三）公司管理 1 （四）团队概述 2 二． 选址：秦皇岛市 3 （一）交通方便性 3 （二）对公交系统的选择 3 （三）可通达性 3 三 徽标： 3 四 组织结构设计： 3 企业经营理念：公司经营宗旨及目标 4 五．企业战略目标的设定 4 （一）初期(1—3年) 4 （二）中期（4—7年） 5 （三）长期（8—12年） 5 六．成立公司的手续名称 6 （一）注册公司所需的注册资料 6 （二）注册公司的步骤 6 附件：公司章程 8 一、企业概述 （一）公司名称： 梦依恋饰品有限公司 (二) 业务范围: 化妆品、工艺品、戒指、吊坠、耳环、鞋花、吊饰、U盘外壳、挂饰、装饰品、吊牌、手镯 、陶瓷花瓶、小地毯等。 （三）公司管理 1.管理思想：以质量管理理论为指导，要求人员和产品必须不断完善、学习、成长，同时对经营过程彻底进行再思考和再设计，以便在业绩衡量标准（如成本、质量、服务和速度等）上取得重大突破，完成企业再造。公司采取网络化层级管理体制，实现集权和分权统一，稳定和变化统一，一元化和多元化统一。 2.管理队伍：以总经理为管理中枢，下设产品服务总监，市场营销总监、网站技术主管，财务主管。 3.管理决策：以总经理为核心召开公司会议，各部门主管参加，共同讨论公司相关事务。涉及公司战略方向选择以及不同工作单元自主性劳动的范围与边界确定等问题，总经理拥有最高决策权。公司管理在强调统一指挥和一定程度集权的同时，也注重分权。工作单元内的一线人员，也就是各部门主管，有权在公司战略参数的范围内自主地处理可能出现的紧急情况。 （四）团队概述 我们公司的五位创建者都是在校的女大学生，目前均就读于电子科大人文社科学院行政管理专业。扎实的管理理论功底和深厚的友谊使我们共同设计出了一套严密且分工明确的管理体系，让大家能够各司其职，各尽其责。 以下便是公司五位成员简介： 刘雪叶 职务：总经理兼网站技术主管 业务素质：见闻广博，具有良好的组织协调能力，在我们中具有一定权威性，值得信赖。喜爱专研网络技术，担任过人文风、就业期刊主编，管理能力较高，责任心强。富于创新意识，乐于接受他人意见，不断调整自我，完善自我。 李聪 职务：市场营销总监 业务素质：具有敏锐的市场洞察力，人际交往广泛，社会人脉发达。表达能力，沟通能力较强，工作认真负责，平易近人。善于关注各方信息，乐于接受新事物，适应性强。 信萌 职务：财务主管 业务素质：做事踏实认真，工作一丝不苟，小心谨慎。亲和力强，善于敛财，与同事关系融洽，沟通能力较强。接受别人意见，向他人学习，取长补短是其最大特征。富于团队合作精神。 康超然 职务：产品服务 业务素质：工作勤勤恳恳，任劳任怨，始终如一。与供货商关系密切，对家居饰品了解甚多。做事认真负责，富有集体责任感，为人谦虚谨慎，与同事关系融洽，自我要求严格。 张海莉 .职务：创意设计 业务素质：强烈敏锐的感受能力 ，发明创造的能力 ，对作品的美学鉴定能力 ，对设计构想的表达能力 具备全面的专业智能 二． 选址：秦皇岛市 （一）交通方便性 所临道路交通方便性是交通状况中最容易判断的因素，根据我们的调研，市中心主要交通干道的交通程度比较好，而在顾客采样中发现，这样的公司获得的交通满意程度也相对较高。这是因为，市中心交通干道连接了不同区域，便于用户从不同居住地来到公司。 （二）对公交系统的选择 一个企业不得不考虑员工的上下班出行问题。在调研中，公交站点密集的服装设计公司得到的用户好评远远超过距公交站点少的。我们发现，依赖公交系统上下班的企业员工，对步行距离的忍受力，调查问卷中，员工工作地点的公交站点密集的评价，普遍比公交站点少的要高。也就是说，如果一个员工可以选择公交站点密集去乘坐公交车，或者走10米才有站点，他宁可选择前者，并且前者的心理体验或许比后者要来得轻松。 这就是公交系统对企业员工的重要性，而公交站点密集的服装设计公司很有优势。市中心有很多公交站点，这点符合了站点密集的要求。 （三） 四 组织结构设计： 五 企业经营理念：公司经营宗旨及目标 本公司坚持诚信为本，顾客利益至上的经营宗旨。我们会时刻关注顾客需求，以公司网站为平台，留意客户反馈信息，为客户提供各种咨询服务。并以市场为导向，加快产品更新速度，从而保证我们的家居饰品的优质与时尚，满足人们追求个性、简洁、潮流的欲望。 靠薄利多销，走经营流水，凭品质和设计，赚客户认可度，这就是我们的经营之道。相信依靠公司同仁的努力，我们的产品会赢得良好的信誉，在获得丰厚利润的同时，也帮顾客创造出温馨舒适的家居气氛。实现公司与客户的双赢，这便是我们的目标！ 六 企业战略目标的设定 （一）初期(1—3年) 开办数家试验店，销售别具创意的饰品的同