中国音乐学院2017第二批次岗位招聘公告.DOC

中国音乐学院 2017年第二批次岗位招聘公告 中国音乐学院于1964年建立。学校以国学为根基，独具中国音乐教育和研究特色，为培养中国音乐理论研究、创作、表演和教育高级专门人才的高等音乐学府；以办学理念“承国学、扬国韵、育国器、强国音”为指导，倡导和建设“中国乐派”，素有“中国音乐家的摇篮”、“中国音乐的殿堂”的美誉。 学校拥有音乐与舞蹈学博士、硕士、学士学位和艺术硕士（MFA）授予权，建有“音乐与舞蹈学”博士后流动站，是“接受中国政府奖学金来华留学生院校” 学校名师荟萃，教学、科研力量雄厚，在中国声乐表演、中国器乐表演、中国音乐创作、中国传统音乐理论与历史、中国音乐的传承与教育等领域处于全国领先水平。学校有国家高校教学名师、国家有突出贡献中青年专家、享受政府特殊津贴专家、北京市高校教学名师等众多人才储备，国家级“教学团队”1个，拥有国家级特色专业建设点3个，教育部人才培养模式创新实验区1个，北京市哲学社会科学研究基地1个，北京市重点学科1个；承担国家级重点科研项目6项。截至2017年，共获国家级教学成果奖3项；获金钟奖82项，文华奖124项；获文化部创新奖1项，文化部文化艺术科学优秀成果奖2项。建校50余年来，学校凝聚和培养了众多在业内外有重要影响力的音乐名师和人才，向海内外输送各专业优秀毕业生近万名，为中国音乐的继承、发展和弘扬做出了重要贡献。 根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》文件精神，结合我，现公开、平等竞争、择优将 1.热爱祖国，热爱教育事业，身心健康； 2.遵纪守法，品行端正，具有良好的组织协调能力和团队合作精神，乐于奉献，忠于职守； 3.具备岗位所需的专业知识和技能； 4.国内全日制普通高等院校2017年优秀应届毕业生（定向生、委托培养生除外） 5.非京生源进京户口按北京市有关政策执行。二、招聘具体岗位及要求　　需求岗位、学历层次、所学专业、招聘人数、联系方式等相关信息请参见附件。1:3的比例参加最终的综合素质考核（面试），面试人选达不到1:3的可按实际入围考生进行面试，最终择优录取。拟聘用者要求通过考察及档案核查，并在指定医院体检合格（届时通知考核通过者）。请各位应聘者随时留意我校“人事处网页中招聘信息栏”或以下“应聘网址首页”的相关通知，我校将公布考试时间、地点等相关信息，并随时公布招聘进度。 （二）公开招聘报名时本校不接受应聘人员提交的纸质材料。 应聘人员请务必先登录网址：0:8888/hire/hireNetPortal/search_zp_position.do?b_query=linkoperate=inithireChannel=01cms_chl_no=518menuType=0chl_id=518 ，注册填写个人详细信息（教育经历需完整），此信息为资格审查的重要筛选依据，请如实填写。并将个人简历、已取得学历学位扫描件、户口首页和本人页扫描件、已取得的英语考试成绩及职称、获奖证书扫描件（每张图片不超过30KB）发送至ccmzhaopin@163.com，邮件名称务必按照“姓名+应聘岗位”的形式填写。国内非北京生源应届毕业生还需将以下材料扫描件制作成压缩包（整个压缩包小于10M）后一并发送至邮箱： 1.毕业生就业推荐表（扫描件）； 2.成绩单（教务处或研究生院盖章的扫描件，本科生修满30门以上课程）必修课程无不及格、补考或重修记录，能够按时毕业并取得相应学位； 3.校级就业主管部门出具的“统招统分”证明（扫描件）。 每位应聘人员只能申报一个岗位，不按要求报名、提交材料的应聘者，学校将不予以考虑。 (三)根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》相关规定，学校将对招聘过程全程监督并对应聘人员进行全程考察，应聘人员考察不合格或在应聘过程中弄虚作假，提供虚假信息，违反公开招聘纪律，将视情节轻重取消考试或聘用资格；对已聘用的受聘人员，一经查实将解除聘用合同，由此产生的后果，由应聘者本人负责。 （四）对应聘材料初步筛选后，会电话通知候选人参加，人员恕不回复，敬请谅解。 四、聘用及待遇?　　享受北京市事业编制待遇，按照北京市和学校的有关规定给予相应的薪酬，社会保险、住房补贴和住房公积金按国家和北京市相关规定执行。