- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
人力资源管理常用法律法规及政策目录
常用法律法规手册说明
所收集的大多通过公开渠道就能寻找到,为了便于查找,我整理了个目录,一般在HR工作中需要涉及到的绝大部分的法律法规和政策已经覆盖。
在看具体资料前,请先认真阅读:“人资源管理常用法律法规及政策目录”。
西祠ID:张大海
版号: 213454域名:
QQ:451083353
MSN:njzhang0716@
Email:zhang0166_cn@
请多多支持我们的人力资源管理俱乐部!
人力资源管理常用法律法规及政策目录
一、司法解释和文件
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(2001年)
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》(法释〔2006〕6号)最高人民法院关于解除劳动合同的劳动争议仲裁申请期限应当如何起算问题的批复法释[2004]8号最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释法释[2003]11号江苏省高级人民法院关于印发《关于审理劳动争议案件若干问题的意见》的通知苏高法审委[2004]4号江苏省高级人民法院关于审理国有商业银行股份制改革引发的劳动争议案件有关问题的通知苏高法[2005]97号关于《国营企业实行劳动合同制度暂行规定》废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函《江苏省劳动仲裁案件研讨会纪要》苏劳社仲[2002]7号《江苏省劳动仲裁案件研讨会纪要》苏劳社仲[2003]6号《江苏省劳动仲裁案件研讨会纪要》苏劳仲委[2004]1号《江苏省劳动仲裁案件研讨会纪要》[2006]1号
南京劳动保障网:
南京住房公积金:/
南京申报职称:
应届毕业生录用:
单位及个人人事代理:
/
5
您可能关注的文档
最近下载
- 高标准农田项目施工部项目管理班子的人员岗位职责工.docx VIP
- 电气二次培训基地继电保护试题库填空题 .pdf VIP
- DeepSeek+AI大模型赋能智能制造数字化工厂供应链大数据解决方案.pptx VIP
- JEDEC JESD85-2001Methods fo 国外国际规范.pdf VIP
- 免疫治疗-(精品课件).ppt VIP
- 赛迪:中国大数据区域发展水平评估报告.docx VIP
- 全国灌溉水有效利用系数测算分析技术指导细则(2024修订版)知识培训.pptx VIP
- 生物化学与基础分子生物学实验智慧树知到课后章节答案2023年下中山大学.docx VIP
- 中考词汇1600分类速记表 (1)(1)(1).pdf VIP
- 全季酒店--香氛设备布点原则.pdf VIP
文档评论(0)