因势利导发挥女工作用.docVIP

因势利导发挥女工作用 　　常言说，女人撑起半边天。如何因势利导，发挥女工在石油企业发展中的作用，是管理者必须认真对待的问题。 　　首先，应千方百计调动女工建功立业的积极性。通过组织开展争创巾帼建功示范岗、评比女工标兵、开展女工劳动竞赛等活动，调动女工立足岗位做贡献的积极性，提高基层女工的创新能力。 　　其次，要加强女工业务培训，增强她们建功立业的本领。各级女工组织要适应石油企业改革发展和生产建设的需要，努力培养和建设一支“一岗精、两岗专、三岗懂”的复合型女工队伍。通过组织各类培训班和交流活动，进一步拓宽教育和培训内容，用企业发展前景鼓舞人，生动活动吸引人，典型学习带动人，促进女工队伍素质的整体提高。 　　此外，还要注重关心困难女工的生活。特别是针对困难家庭等特殊群体，不断完善服务，做到帮扶活动的制度化、规范化和经常化。 　　与此同时，还要高度重视维护女工合法权益。各级女工组织要坚持把维权工作的重点放在组织女工学法、知法、懂法上，为女工维权提供基础保障；坚持把工作落脚点放在帮助女工解决实际问题上；坚持把女工健康体检等工作作为关心女工的重要举措，切实为女工办实事、办好事，进一步调动女工的积极性，让女工在石油大发展的舞台上演绎更多精彩。 要关心员工“心事” 　小刘这几天情绪有些反常，笑容没了，话也懒得说几句，一天到晚还唉声叹气，连仪表上所显示的压力突然超标也没注意。要不是他的师傅感觉出