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青岛理工大学琴岛学院学生宿舍自律会09-10新干事培训
09-10年度新干事培训方案
目的:为了使我们的新干事尽快的投入到学生宿舍自律会的日常工作中, 熟悉工作流程和各项制度 ,加强学生宿舍自律会的团队建设,对新干事进行系统、全面、高效的培训 。
对象:09级全体新干事
原则:系统、正规、高效
流程:
一 动员大会
时间:10月11日19:00
地点:1教201
由学生宿舍自律会副主任林茂森对全体新老干事进行工作前的动员。
由学生宿舍自律会内部的主要领导人员对新干事讲明工作要求。包括:检查卫生标准、卫生检查制度、例会制度、值班制度、请假制度、综合考评制度、礼貌形象等问题。
由各部领导和老干事介绍各方面工作的经验和心得,并解答新干事的疑问。
二 于淼老师对全体新老干事进行工作学习方面的指导
时间:
地点:
三 普检实训
时间:10月14日16:30
地点:普检宿舍
由一名老干事带领三个新干事到各个宿舍进行普检实训。检查过程中由新干事自主找出宿舍中存在的扣分点,并由老干事为新干事解答检查卫生中遇到的问题。
要求新干事注意普检中的礼仪问题。注意进出宿舍用语,在普检中要尽量用敬语,进门前一定要先敲门。
检查期间老干事需以身作则,树立认真负责的工作形象。并注意新干事出现的问题,及时予以纠正。
让新干事掌握主动权,多提问题,争取掌握评分细则。
安排新干事参与誊分工作,每组新老干事搭配,让新干事熟悉工作流程,要求认真仔细,最后务必核对。
要求新干事整理在检查中遇到的问题及心得建议。
四 培训小结
时间:10月15日
地点:
首先由各部部长对普检进行总结。
强调学生宿舍自律会的各项纪律,进一步规范新干事的行为。
由新干事发言,反馈培训及日常工作的问题。
希望新干事能够在工作中充分发挥自己的才能,学有所用。
通过这次培训希望全体新干事能够更好的融入到学生宿舍自律会,积极主动工作,使学生宿舍自律会的工作更上一层楼。
学生宿舍自律会
2009年10月11日
2
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