主管的职责及定位.pptVIP

  • 22
  • 0
  • 约2.12千字
  • 约 26页
  • 2018-06-19 发布于湖北
  • 举报
营业经理的职责与定位 成功的营业部经理的职责 经营计划的拟定 目标管理与控制 详知业务单位数字 掌握达成目标的时间 对业务主任,业务员的工作绩 效进行评估 建立并扮演单位里成功领导者 的形象 业务同仁的工作职责 1、业务同仁必须遵守国家及地方的有关法律法规、监管机关的规定以及各种行业规定,遵守本公司的《从业守则》; 2、业务同仁必须遵守本公司发布的各项规章制度,包括但不限于以下内容: ① 遵守本公司财务方面管理规定; ② 遵守本公司考勤方面管理规定; ③ 遵守本公司单证方面管理规定; ④ 遵守本公司行政作业管理规定; ⑤ 遵守本公司基本活动管理规定; 3、主顾开拓、拜访准主顾、宣传公司企业文化、品牌、推销公司产品、完成签约(包括陪同客户体检、初步核保等); 4、递送保单、提供售后服务,并提醒客户按时交纳续期保费、获得转介绍; 5、拟订工作计划,每日填写拜访记录,进行活动量管理; 6、积极增员与育成; 7、按公司规定时间准时参加晨会、夕会、会报、培训等活动; 8、完成公司交办的其他工作。 业务主任的工作职责: 1、同业务同仁的职责(1-8项); 2、对所辖代理人进行日常管理,传达及执行公司文件精神,贯彻落实公司的各项规章制度,不得歪曲、隐瞒、误导; 3、对所辖代理人进行辅导、陪同展业及培训班授课 4、营业组业务、会报活动的规

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档